楼主: hml629

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黄光裕失败表明的2个问题 [推广有奖]

171楼

chinank 发表于 2010-9-30 23:58:34

一部分有道理，一部分纯属扯淡
职业经理人存在的最好结局是双赢，而要实现这个就需要做很多事情。对于这个应该用“疏”，而不是“堵”。

172楼

xnczm 发表于 2010-10-1 00:02:43

楼上分析的有点问题吧

173楼

wenbo1028 发表于 2010-10-1 00:18:42

陈晓是挺有能力的，只不过没有处理好委托代理的关系而已!

174楼

jameschin007 发表于 2010-10-13 19:02:10

leimalm 发表于 2010-9-30 09:42
哎，害人之心不可有，放人之心不可无啊！
陈的永乐据传前身是集体企业，也不知他是怎么搞到手的？？？

陈一直是以职业经理人的身份管理永乐的。
陈在永乐的股份不多。类似王石在万科。
但是陈得到了大量股东的委托授权，行使股东权利。

生活总有不如意，但是明天的太阳依然会升起。

175楼

igameboy 发表于 2010-10-13 19:11:44

为黄哥感叹可惜。国美之战，是中国资本市场的一个典型案例啊，值得深思和学习

176楼

MR.C. 发表于 2010-10-24 01:10:39

. .

177楼

windercn 发表于 2010-10-24 11:13:50

难道黄能做到事事躬亲？

178楼

cig002 发表于 2010-10-24 16:27:01

对于第一个观点我不敢苟同，“职业经理人是不可信的”。的确职业经理人也是人，有私心，欲望。但是如果职业经理人是不可信的，那他就没有存在的意义。职业经理人的作用就是把我们这些所谓的老板解放出来，王石不管事，跑去登山，万科改姓吗？没有！关键是看能不能压住，压住职业经理人就不会造反，压不住，国美就是案例。

179楼

goldbug 发表于 2010-10-25 09:40:06

陈晓给职业经理人树立了一个不好的典范

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