【转载】见怪却不怪的两个现象

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为什么企业奖励员工一辆豪华轿车而不是等值现金？
经济学家有一个很有说服力的观点：最好的礼物，往往是我们想要但是又舍不得买的东西。被奖励，等于别人帮着自己做出了选择，自己可以开开心心享受奖品，又无须为自己的奢侈行为感到愧疚。

为什么很多酒吧一杯清水卖4块钱，花生却可以随意要？
理解这种做法的关键在于，花生的生产成本虽然比水高，但是花生和酒是互补的。客人花生吃的越多，要点的酒和饮料也就越多。水虽然几乎没有成本，但是客人水喝得越多，点的酒自然也就越少了。所以，即便水成本更低，酒吧还是要给它定个高价，打消顾客消费的积极性。

来自《青年文摘》2010年第20期 23页

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关键词：经济学家 生产成本 豪华轿车 青年文摘 第20 现象

interesting...

第二个有意思  

但第一个 我觉得大部分人会觉得发现金比较好  因为老板为我做的决定不一定是我想要的决定
比如 我宁愿把这笔钱拿来投资一套房产 或者 其他？
中秋节公司发1000块钱的月饼好还是发1000块钱好？当然是现金~~~

既然去酒吧，肯定要喝酒

顶！！！！！！！楼主有意思

对于第一个问题，我也有自己不同的看法。
除了原文的解释外，还有个实际价格问题。
比如我们经常看到商场促销说奖品是价值500元的某商品，可能我们确实在市场要花500元去购买，但是商家大规模批发就不是这个价格，或许400元，甚至更低的价格就可以。这样对于我们来说，500元现金和奖品是等值的，但是对商家就不同，成本降低了。
我去年购买了的房子就是这样，精装修，装修费用折合每平方米1500元。对我来说，这确实可以接受，因为我自己装修也要花这么多钱。但是对于开发商，整个楼盘统一装修，无论是建材还是人工都是议价能力很高的，所以实际付出的成本低得多。

dingo1wm 发表于 2010-10-11 23:02
第二个有意思  

但第一个 我觉得大部分人会觉得发现金比较好  因为老板为我做的决定不一定是我想要的决定
比如 我宁愿把这笔钱拿来投资一套房产 或者 其他？
中秋节公司发1000块钱的月饼好还是发1000块钱好？当然是现金~~~

坛友说得有道理，不过这里面说的是公司为什么要这么做。
我们要解释的是，公司这么做的动机是什么？为什么这么做取得了好效果？
如果效果不好，公司不会一直这么花这钱，讨人厌吧？

wujiandare 发表于 2010-10-12 08:31
顶！！！！！！！楼主有意思

我该说点儿啥呢？谢顶？呵呵。
呵呵，还是得说谢谢。

第一点我觉得是非常有道理的

公司把员工最想做，但是舍不得、或不好意思做的事情，以赠与或集体参与的形式实现

直接满足了员工心理深处最渴望的条件

第一个~如果奖励的东西确实是自己想要又舍不得买的东西 确实挺好 如果不是 还是给钱好