楼主: eternal_oceanus
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[求职经验] 请问,终面完一周后接到HR要求做性格测试,是不是说offer比较稳了? [推广有奖]

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筒子们,在下面标普,简历-HR电话pre-talk-单面team manager

接下来就到了类似superday的一天,team的两个人,各面了一轮,然后下午又视频会议面香港的team。临走时,manager说这就是最后一轮面试了,下下周(本周)通知。

可到了上周四,HR发邮件说,下周三让你跟division head聊一聊,但在见他之前,我们还相让你做个性格测试。周四做完测试,周五中午发邮件通知我本周三见head。有同学有过类似经历么?这是代表我这个offer比较稳了?
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关键词:offer 性格测试 Offe Off Division 性格测试 视频会议 manager 香港 电话

呵呵。多努力哦。
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eternal_oceanus 发表于 2011-11-28 19:27:17 |只看作者 |坛友微信交流群
bump
[b]Second best is for losers, and compassion for the weak.[/b]

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板凳
轩轩 在职认证  发表于 2011-11-29 10:46:01 |只看作者 |坛友微信交流群
不能说百分之百,但起码机会很大了,越来越接近offer了。认真对待就行~

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eternal_oceanus 发表于 2011-11-29 11:23:32 |只看作者 |坛友微信交流群
轩轩 发表于 2011-11-29 10:46
不能说百分之百,但起码机会很大了,越来越接近offer了。认真对待就行~
多谢版主回复。谢谢,明天见老板,一定不能让鸭子飞了
[b]Second best is for losers, and compassion for the weak.[/b]

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轩轩 在职认证  发表于 2011-11-29 11:41:37 |只看作者 |坛友微信交流群
eternal_oceanus 发表于 2011-11-29 11:23
多谢版主回复。谢谢,明天见老板,一定不能让鸭子飞了
Fine~Good luck!

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