【校友简介】
李迅雷
《新财富》首届“杰出研究领袖”
海通证券首席经济学家
上海市上海市人大常委委员、人大财经委委员
九三学社上海经济委员会副主任
中国金融四十人论坛成员
【讲座摘要】(部分内容因某些原因已略去)
- 投行人员需要想象力丰富
- 总体,现在中国的投行业监管过于严厉。应该发展合伙制的投资银行,投资银行应该比较纯正血统,e.g.高盛
- 各方面要学习的:如CFA要考的
- 投行要求适应能力很强。领导的想法,要很快提炼方案,形成上报的材料
- 投行的研究还是很重要的,决定了做个人业务的能力
- 与其准备同质化的东西,不如准备些独创性的东西,推荐卖点
- 投行是扁平化的管理,有创造力,让一个人不断接受挑战和锻炼。
- 对于基金经理而言,一千份研究报告,只有两三份读下,其他都是垃圾。所以题目要写好。微博也需要营销,不同客户不一样的。投行人员,既要是功底深厚的研究员,又要是商人,还要是演员,简单讲就是007,各种手段,各种技能都要有,但是不足之处要用其他方面来弥补
- 怎么能够提升自己的研究功底是第一步(推荐阅读:E.g. 《中国经济结构被错判》),其他再学习。研究所开会需要挂钟,研究员3分钟内表达观点,否则客户不感兴趣,第一句,第二句讲什么都是要研究的。路演ppt最好控制在15min。超过了客户就比较反了,此外,眼光要交流,这是一种综合的能力和素质
- 看书比较散,看哲学比较多,寻求真理,学运时候,像叔本华《历史表象的后面》,哈耶克《通往奴役之路》。现任三个专栏作家,工作量大,昨晚工作到2点
- 5-10年的趋势,狭义投行(承销发行)的饭碗还是不错的
- 专业只是敲门砖而已,之前有过管理过一个河海大学毕业的。研究能力很强。后来做行研,建材行研,电信行业,均做到新财富第一
- 现在竞争确实大,机会不是很多,但是不用太在意在短期内就能找到好工作,人生的坎坷是为将来做准备
【楼主总结】
- CFA要有的
- 学习能力、适应能力要强
- 需要有自己的unique地方,不能太同质化
- 不断提高自己的研究功底,不断学习,不断改进,不断提升
- 勤奋,远视&坚持
希望对有心人有些帮助~~



雷达卡



京公网安备 11010802022788号







