授人以鱼不如授人以渔,各位掌合家人过年好!以下是我个人对合理规避个税的一些观点和建议,供参考!
以课件形式书写目的有两个:
让非专业人员能看懂会用,直接举例,尽量不用专业术语,不懂看图和蓝色注释&问度娘;
节省时间, 多写无益重在实施,不罗嗦上干货!
以下针对掌合现状,结合各部门员工工薪架构先列举3种筹划方案,每个方案以一个例子进行详细阐述,各种方案可结合到一起使用,效果更佳,总有一款适合你,如能把以下方案运用到极致,不图多高大上,变相涨薪也不错~
基础公式:(基础好的可直接看方案)
工资个税计算公式:
应交个税=(工资-个人承担社保公积金-3500
[个税起征点]
)×适用税率-速算扣除数
年终奖个税计算公式:
当月工资≥3500元时,年终奖个人所得税=年终奖×税率—速算扣除数,税率是按年终奖/12作为“应纳税所得额”对应的税率。
当月工资≤3500元时,年终奖个人所得税=(年终奖-(3500-月工资))×税率—速算扣除数,税率是按[年终奖—(3500—月工资)]除以12作为“应纳税所得额"对应的税率。
举例假设小王在2015年12月工资6000元,个人缴纳社保和公积金合计500元, ...


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