发帖
雷达卡
“劳动自身生产增殖价值率"，通常被简称为"劳动自身生产增殖率"（用符号入表示），是"劳动自身生产增殖价值学说"中的一个核心概念。该学说由网络用户" gxg "在一系列网帖中系统提出，旨在对传统劳动价值论进行拓展和解释。
根据该理论，"劳动自身生产增殖率"的具体内涵和作用如下：
1．核心定义
该理论认为，劳动过程具有双重性：既是劳动力的消耗过程，也是劳动力的生产与增殖过程。这里的"增殖"特指劳动者在劳动过程中，作为劳动力的脑力所具有的自我合成、自我强化并创造出新价值的能力。而"劳动自身生产增殖率"（入）就是用来衡量这种增殖能力强弱的核心指标。
2．主要观点与突破
该理论将劳动自身生产增殖率视为理解经济增长和价值创造的关键，并提出了以下核心观点：
﹣价值创造的新公式：传统理论认为商品的价值由社会必要劳动时间决定。而该理论提出，价值是劳动时间与劳动自身生产增殖率的乘积，即价值= f （入×劳动时间）。这意味着，同样时长的劳动过程中，由于劳动者劳动力从而劳动自身生产增殖率（入）不同，所创造的价值量也天差地别。
-解释复杂劳动：该理论用入来解释马克思政治经济学中的"复杂劳动"。它认为，简单劳动是入＝1的劳动，而复杂劳动则是入＞1的劳动。因此，1小时复杂劳动能创造出相当于数小时简单劳动的价值。
﹣超额利润的来源：该理论认为，生产者获得的利润由两部分构成：普通利润和超额利润。其中，超额利润来源于个别生产者的入高于社会平均水平，是其在生产过程中自身增殖能力更强的直接结果，而非来自交换过程中的"剥削"。
﹣统一宏观与微观：入被视为一个从微观到宏观都通用的指标。在微观上，它可以衡量一个人或企业的内在活力；在宏观上，则可以用来衡量一个国家或文明的整体发展水平。
总而言之，"劳动自身生产增殖率"是一个试图从劳动者自身能力出发，来解释经济活动中价值创造、效率差异和利润来源的理论模型。
京公网安备 11010802022788号
