楼主: zhmangel
8488 23

[资料分享] 华为公司的人力资源管理实践 [推广有奖]

  • 0关注
  • 19粉丝

呼吸不能说

已卖：4193份资源

学术权威

43%

还不是VIP/贵宾

-

0%
威望
7 级
论坛币
1907399 个
通用积分
24.2680
学术水平
26 点
热心指数
43 点
信用等级
27 点
经验
142090 点
帖子
2481
精华
1
在线时间
0 小时
注册时间
2004-5-18
最后登录
2013-5-20
楼主
zhmangel 发表于 2007-7-18 07:07:00 |AI写论文

+2 论坛币
k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群
赵安豆老师微信：zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

立即领取

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币！

+2 论坛币
不错阿[华为，让狮子胆寒的土狼]


一、构建适应知识经济的人力资源管理模式
二、华为公司人力资源管理理念
三、华为公司人力资源管理体系
四、职位分析与职位评估
五、绩效管理
六、任职资格管理
七、薪酬管理
八、招聘与培训开发
九、华为人力资源信息管理系统

138043.rar (884.07 KB, 需要: 50 个论坛币) 本附件包括：
  • 华为公司的人力资源管理实践.ppt
二维码

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

分享0
关键词：人力资源管理 资源管理 人力资源 华为公司 管理实践 华为公司 人力资源 管理体系 培训开发 知识经济

相关帖子

已有 1 人评分经验 收起 理由
jshking + 20 建议降价

总评分: 经验 + 20   查看全部评分

沙发
zhjenni(真实交易用户) 发表于 2009-4-28 17:18:00
<p>为什么下载不了，我被骗了。</p>
藤椅
峰巅之景(未真实交易用户) 发表于 2009-5-3 11:23:00
好贵啊，买不起...楼主把价格调低一点吧...
板凳
zgc_604(未真实交易用户) 发表于 2009-5-4 11:33:00
这么贵
报纸
yazi812(未真实交易用户) 发表于 2009-5-7 21:00:00
也太贵了吧，众众乐乐才好吗，
地板
lisan(未真实交易用户) 发表于 2009-7-31 09:07:34
这么贵，强人啊
7楼
shengwanyu(未真实交易用户) 发表于 2009-7-31 13:56:58
哇，好贵呀，不过贵就意味着是好东西吧，可是买不起啊……
8楼
ganenj(未真实交易用户) 发表于 2009-8-16 16:13:20
哇塞！最贵的！买不起啊兄弟！
学会感恩

9楼
zherry264(未真实交易用户) 发表于 2009-8-16 17:25:46
太贵了，不知道是不是物有所值
10楼
走投地(未真实交易用户) 发表于 2009-8-16 17:58:37
东西不大，但是价格不便宜，楼主留着自己看吧
返回列表
123下一页
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 我要注册

本版微信群
jg-xs1
拉您进交流群

京ICP备16021002号-2 京B2-20170662号 京公网安备 11010802022788号 论坛法律顾问：王进律师 知识产权保护声明   免责及隐私声明

GMT+8, 2025-12-27 20:56