面试结束这么久,有空写下面试过程,希望对大家有帮助。
首先我面试的职位比较特殊,但是过程应该是有代表性的;
1.一面:电话面试,合适后安排二面,该阶段我被省去了。
2.二面:直属主管面试,很专业,问了很多问题:由于我之前行业与物流关系不大,故该阶段主要考量你的工作经历和成果,同时突出其中你的作用和感悟。
3.三面:记得那天苏州刮台风,并有预警,我是冒着危险前去面试,时间比较长,A。英语笔试:主要是翻译和填空,4级水平足以。
B。专业技能考核:各个岗位不一样。
C。人事经理和主管经理面试,主要是英文面试,思维能力,忠诚度等问题,还有一些家长里短的事:比如,喜欢苏州吗?为什么。我的答案:还好,环境和氛围都不错,因为在苏州读了很多年书,但是觉得苏州过于安逸,不是很欣赏,但是每个人都有每个人的生活方式云云,HR经理气质nice,声音很好听,主管经理很谦和,说话也比较儒雅,所以面试氛围很融洽,比较享受。
D。逻辑能力测试和性格测试,个人感觉有些像公务员考试题,但难度偏大些,逻辑推理程度更大,大约2H,蛮长的。
面试结果当然是很乐观的,现在觉得工作氛围不错,员工的忠诚度很好。
以上仅供参考,谢谢。