中国的工资占GDP比例为什么这么低?

我觉得应该从中国改革的路径中思考,中国的改革首先是从产品市场的改革开始的,产品的价格由时常决定,而要素的价格如石油,天然气以及粮食的价格是由政府控制的,它们的价格没有反映市场的需求,我认为其价格是低于市场价格的,当然国家这么做是为了保证经济的稳定,但是也直接导致了劳动力在生产的成本比较低,因而工资也就在一个比较低的水平,大量的经济剩余被资本得到了.如果中国的要素价格与国际接轨我认为工资水平会上涨的,但过程会是缓慢的,否则如果中国的要素价格很低的话,发生很大的通货膨胀

单纯考察“工资”占GDP的比例，不如仔细收集数据考察不同人群的收入各自占GDP的比例。

高收入人群未必“高工资”。“高工资”人群，也未必高收入。

胡锦涛总书记在17大报告中讲到:逐步提高居民收入在国民收入分配中的比重,提高劳动报酬在初次分配中的比重。着力提高低收入者收入,逐步提高扶贫标准和最低工资标准,建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制......

弱势群体一向没有发言权，以前没有现在没有，将来有没有还难说

第一，中国的GDP每年被外资分享的份额高达15％左右，GDP只能衡量要素的产出，无法衡量国民实际的收入。

第二，中国很多的人不靠“工资”生活（包括农民、企业主、律师等等），而且真正高收入的人群通常都不靠“工资”生活。

第三，劳动力价格低廉。中国最大的优势在于劳动力资源丰富，可是人民生活水平得不到提高的根源也在劳动力资源丰富！

有钱或有权的希望社会是什么样的就是什么样的。之所以会这样当然是当权都所需要的。

现在中国的经济还是主要靠外贸来拉动的，而中国的优势就是人力成本低。如果提高人力成本必然导致经济下滑。那是当权都不想看到的。

为了维护这么低的工资收入而且百姓敢怒不敢言当然要花更多的钱加强专制机器的建设这样政府财政和预算外、制度外收费拿走了40%就有了合理的解释了。

乱谈的大家不要BS啊。

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应该是收入,不是工资吧?!

 这就是中国的比较优势呀。

　　失业后备军庞大，无工会组织、无议价能力、无罢工权利、无政治发言权，社会保障越差，越不敢失业。

shuodehao

中国特色呗