教育部人文社科研究项目--动态股权激励模型及其应用模式研究 - 第7页

61楼

千年孤独 发表于 2012-9-7 18:09:51

感谢楼主

62楼

qujinpe 发表于 2012-10-9 12:11:02

学习，谢谢！
本文来自: 人大经济论坛基金和课题申请专版版，详细出处参考： https://bbs.pinggu.org/forum.php? ... amp;from^^uid=2427897

63楼

20091125 发表于 2012-10-12 01:00:35

这个不是中标的，怎么以讹传讹啊。教育部项目中没有这个名字。

动态股权激励模型适用于企业等各组织的常规工资、股权、红利、民主决策权、互助保障权的分配。方法精析：http://t.cn/zj3nGVj 参考实例1：http://t.cn/zT2VnDx 研究成果1：http://t.cn/zj6p0pM

64楼

20091125 发表于 2012-10-12 01:01:45

中标的是〈股份制分配缺陷视阙下的我国企业制度创新研究〉，是2007年中的。这个标本是2006年申请的，当年并没有中。 //@郑玉刚_人力资源激励制度研究:《基于动态股权激励模型的企业薪酬管理制度创新研究》/郑玉刚著/企业管理出版社。目前部分售点：1.中国图书网 http://t.cn/zlO3awG 满49元免运费；2.中关村图书大厦http://t.cn/zlO3dbM 运费5~10元。3.@王府井书店:http://t.cn/zlO3dbx @刘昕R

动态股权激励模型适用于企业等各组织的常规工资、股权、红利、民主决策权、互助保障权的分配。方法精析：http://t.cn/zj3nGVj 参考实例1：http://t.cn/zT2VnDx 研究成果1：http://t.cn/zj6p0pM

65楼

20091125 发表于 2012-10-12 01:03:02

“动态股权激励模型”破解管理学三大难题之漫画版：... http://t.cn/zlLt6YG （使用新浪长微博工具发布 http://t.cn/zOXAaic）

动态股权激励模型适用于企业等各组织的常规工资、股权、红利、民主决策权、互助保障权的分配。方法精析：http://t.cn/zj3nGVj 参考实例1：http://t.cn/zT2VnDx 研究成果1：http://t.cn/zj6p0pM

66楼

20091125 发表于 2012-10-12 01:14:15

//@郑玉刚_人力资源激励制度研究:《基于动态股权激励模型的企业薪酬管理制度创新研究》/郑玉刚著/企业管理出版社。
目前部分售点：
1.中国图书网 http://t.cn/zlO3awG 满49元免运费；
2.中关村图书大厦http://t.cn/zlO3dbM 运费5~10元。
3.@王府井书店:http://t.cn/zlO3dbx

动态股权激励模型适用于企业等各组织的常规工资、股权、红利、民主决策权、互助保障权的分配。方法精析：http://t.cn/zj3nGVj 参考实例1：http://t.cn/zT2VnDx 研究成果1：http://t.cn/zj6p0pM

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