组织激励核心是结构的层级激励,目标是满足需求层次理论,重点是放权和信任。
|
楼主: 江咏
|
1313
1
组织激励 |
|
学科带头人 50%
-
|
|
|
|
jg-xs1京ICP备16021002号-2 京B2-20170662号
京公网安备 11010802022788号
论坛法律顾问:王进律师
知识产权保护声明
免责及隐私声明


