【9月2日至6日活动】讨论：管理就是管人吗？（回帖奖200次，每次5个论坛币）

管理人顶

管理的目的是实现组织目标。
管理应该主要是管事，而在管事的过程中，不可避免地需要管理人员，因为事是由人来完成的。

应该不是管人，而是通过管理营造一个良好的工作环境，也即生态系统，让里面的人通过适当的激励、共情、信赖等等关系进行自我管理

管理是关系网的建立

有趣

谢谢楼主分享

yyj_1976 发表于 2015-9-2 08:15
【活动内容】组织管理与领导力版块发起“管理就是管人吗”的讨论活动：9月2日至6日活动期间，在本活动帖下面 ...

管理，是对组织目标负责，为了组织目标的实现。

Ding!
Management is not only manipulating people, but more managing the whole project. Set the right goal, get the required resources, communicate with the team, check the progress and solve the obstacles, finally maintain the achievements.

积极响应版主！

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