使员工有能力专注于工作

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天有不测风云，意外总是难免，人们常会被一些事情分心。所以，我相信公司应该咬紧牙关，提供丰厚的福利；投资组建一支能够专注于工作的团队，必能带来令人惊讶的回报。有68%的员工在工作中无法集中精力，因为他们不仅要忙于处理项目、电子邮件和会议等多项任务，还要应付更加让人心神不宁的个人问题，比如医疗健康、儿童保健和学生贷款等，令人分心的问题会越积越多。在医疗保健费用总是受到批评的时代（比如医改），相比留住和激励优秀员工所带来的投资回报，医疗保健的增量成本根本算不了什么。灵活的工作时间安排，高质量的医疗保健，社区服务机会和工作生活平衡，是成功的关键。那些爱斤斤计较和满腹牢骚的老板们，恐怕得做好为他人做嫁衣的准备了。


来源：财富中文网

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关键词：财富中文网 医疗保健 社区服务 时间安排 斤斤计较 能力

公司领导者应该为员工提供机会，让他们做有趣的工作，而且要帮助团队成员找到工作的意义，并通过丰厚的福利，让员工心无旁骛地专注于工作。

谢谢分享！