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本课件内容是基于现有教材的基础之上,结合本人长期在教学与研究工作中的思考创作而成,在许多关键知识点上填补了现有人力资源管理理论与实践中的多处空白。
适用于《人力资源管理》、《薪酬管理》、《绩效管理》、《企业管理》、《管理学原理》等任课教师在教学中使用。
参考教材:
1、《人力资源管理》,厦门大学廖泉文著,高等教育出版社,2003年版
2、《薪酬管理》,云南财经大学刘银花主编,东北财经大学出版社,2007年版
3、《管理学-原理与方法(第四版)》,南京大学周三多,陈传明,鲁明泓编著,复旦大学出版社,2005年