楼主: yyj_1976
17880 125

【故事中的管理寓意】打翻的兰花 2016.5.25   [推广有奖]

回帖奖励 48 个论坛币 回复本帖可获得 8 个论坛币奖励! 每人限 1 次
111
hnsxcx 发表于 2020-1-30 13:34:20

回帖奖励 +8 个论坛币

112
三重虫 发表于 2021-12-28 17:50:39

回帖奖励 +8 个论坛币

113
davyAA 发表于 2022-4-27 16:01:23

回帖奖励 +8 个论坛币

谢谢分享

114
yaoshuhua 发表于 2022-5-6 14:09:31

回帖奖励 +8 个论坛币

115
三江鸿 发表于 2022-5-23 11:54:26

回帖奖励 +8 个论坛币

感谢老板分享赠币

116
etoy 发表于 2022-6-12 20:45:20

回帖奖励 +8 个论坛币

THANKS

117
HDJSD 发表于 2022-7-17 12:20:29

回帖奖励 +8 个论坛币

这修养需怎样培养起来呢?

118
saplow 发表于 2022-7-27 11:22:05

回帖奖励 +8 个论坛币

楼上一层说的对,管理中讲究有效奖惩。从领导与培养人才的角度上这样做很高明,但从管理上还应该根据制度给与适当的惩戒。这是针对人性,老是无限制宽容,小和尚可能就会不断的犯错误,甚至错误越犯越大。而且其他小和尚看见犯错误没有惩戒,也会继续犯错误。

119
etoy 发表于 2022-8-11 08:24:35
感谢论坛

120
saplow 发表于 2022-8-24 08:41:45
谢谢分享

您需要登录后才可以回帖 登录 | 我要注册

本版微信群
扫码
拉您进交流群
GMT+8, 2026-1-31 03:30