看M老师发的文章这么牛,现在又不被合同所牵累,在职业市场上应该是很抢手的。可是为啥M老师现在还没找到下家?是不是我们国内高校的人才市场中,对人才的评估和保护存在问题?
在此申明:没有任何其他意思,只是对国内高校人才市场的质疑,不喜勿喷。
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楼主: codetrader
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