楼主: hj58
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改造社会只能顺人性而为(黄佶) [推广有奖]

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pqk 发表于 2017-1-9 10:37:16 来自手机
hj58 发表于 2017-1-9 07:50
人的天性,例如做事情时考虑自己的利益。
人性必须是区别于野兽人所独有的。做事考虑自己利益野兽也是如此,那不是人性而是兽性或动物性。

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hj58 发表于 2017-1-9 10:46:48
pqk 发表于 2017-1-9 10:37
人性必须是区别于野兽人所独有的。做事考虑自己利益野兽也是如此,那不是人性而是兽性或动物性。
动物有的特性,人就不能有?
是是非非《资本论》(《资本异论》的卡通版),欢迎索取

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pqk 发表于 2017-1-9 10:48:39 来自手机
hj58 发表于 2017-1-9 08:07
私人公司设计了很多制度,把职业经理人的利益和企业捆绑在一起。职业经理人为了自己的名声和身价,也会珍 ...
这说明一人管理他人资本本身并不违反你所理解的人性,管理的效能取绝于管理过程的制度设计,而不是这一管理方式本身。

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pqk 发表于 2017-1-9 10:48:41 来自手机
hj58 发表于 2017-1-9 08:07
私人公司设计了很多制度,把职业经理人的利益和企业捆绑在一起。职业经理人为了自己的名声和身价,也会珍 ...
这说明一人管理他人资本本身并不违反你所理解的人性,管理的效能取绝于管理过程的制度设计,而不是这一管理方式本身。

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pqk 发表于 2017-1-9 10:49:11 来自手机
hj58 发表于 2017-1-9 08:07
私人公司设计了很多制度,把职业经理人的利益和企业捆绑在一起。职业经理人为了自己的名声和身价,也会珍 ...
这说明一人管理他人资本本身并不违反你所理解的人性,管理的效能取绝于管理过程的制度设计,而不是这一管理方式本身。

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pqk 发表于 2017-1-9 10:49:13 来自手机
hj58 发表于 2017-1-9 08:07
私人公司设计了很多制度,把职业经理人的利益和企业捆绑在一起。职业经理人为了自己的名声和身价,也会珍 ...
这说明一人管理他人资本本身并不违反你所理解的人性,管理的效能取绝于管理过程的制度设计,而不是这一管理方式本身。

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hj58 发表于 2017-1-9 11:10:14
pqk 发表于 2017-1-9 10:49
这说明一人管理他人资本本身并不违反你所理解的人性,管理的效能取绝于管理过程的制度设计,而不是这一管 ...
我当然是在批评这种管理方式本身。
是是非非《资本论》(《资本异论》的卡通版),欢迎索取

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pqk 发表于 2017-1-9 11:16:18 来自手机
hj58 发表于 2017-1-9 10:46
动物有的特性,人就不能有?
问一下,人性与兽性是一回事吗?
动物性包括人性与兽性,对利益的追逐是所有动物都有的特性,而不是人所独有的。
如此理解人与兽就划等号了。
人性必须是区别于野兽人自身所独有的,那就是他做事的是非性既伦理性。
人类文明进化的全部意义就在于使人类脱离兽性走向人性。

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pqk 发表于 2017-1-9 11:26:49 来自手机
中国古人的君 子爱财取之有道,就是人性的彰显。这是野兽所没有的特性。

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pqk 发表于 2017-1-9 11:35:31 来自手机
所以依逐利为行事原则那是兽的原则,而不是人的原则。更不是彰显人性。

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