詹姆斯·莫里斯论文精选-非对称信息下的激励理论

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书  名：詹姆斯·莫里斯论文精选-非对称信息下的激励理论
作  者：詹姆斯·莫里斯
编译者：张维迎
出版社：商务印书馆
格    式：PDF
文件大小：6.35Mb
作者简介：
詹姆斯•莫里斯(James A. Mirrlees)1936年生于苏格兰，1963年取得英国剑桥大学哲学博士学位，1969年至1995年在牛津大学担任教授，现为剑桥大学三一学院教授。由于在信息经济学理论领域的重大贡献，尤其是关于不对称信息条件下的经济激励理论的论述，莫里斯教授与美国哥伦比亚大学教授威廉·维克瑞（William Vickrey）分享了1996年诺贝尔经济学奖。该理论已成为现代经济学的重要基石。詹姆斯•莫里斯曾多次来中国访问，并担任中国ZF经济顾问。1997年，商务印书馆曾出版了《詹姆斯·莫里斯论文精选——非对称信息下的激励理论》一书。内容提要 ：
本书中收集的论文，几乎都是讨论一个非常一般的问题，它是有关ZF经济政策的问题，雇主与雇员之间的关系问题，契约问题。本书中的理论，对中国经济学家思考中国的问题应该是有帮助的。
目录
税收、激励与信息
一 最优所得税理论探讨
二 关于福利经济学、信息和不确定性的 笔记
三 道德风险理论与不可观测行为
四 论责任分配：行为人相同的情形
五 组织内激励和权威的最优结构
六 退休年龄不确定时的社会保障模型
七 养老金的保险特性
八 最优税收理论
附录一 信息与激励：萝卜和大棒的经济学“——在1996年诺贝尔授奖仪式上演讲
附录二 詹姆斯·莫里期著作目录
编者后记

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关键词：非对称信息 激励理论 莫里斯 詹姆斯 Mirrlees 哥伦比亚 剑桥大学 詹姆斯 牛津大学 莫里斯

怎么是论文不存在？太不厚道了吧

好像和我要写的论文没有太大关系，算了吧。