楼主: wczll
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[绩效管理] 名企PBC绩效考核案例分析(IBM、华为、德邦) [推广有奖]

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wczll 发表于 2017-8-28 16:37:23 |AI写论文

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     PPT对比分析了IBM、华为和德邦三家企业在PBC绩效考核方面的做法和差异,尤其对德邦分析的很到位,绩效由组织到个人的薪酬兑现分配机制也非常详细,很有借鉴意义

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关键词:绩效考核 案例分析 IBM PBC 分配机制 IBM 华为 德邦 PBC 绩效考核

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名企PBC绩效考核案例分析(IBM、华为、德邦)

沙发
liuxing163(未真实交易用户) 在职认证  发表于 2017-8-28 16:57:43
那么贵,让我们这些求知的人如何

藤椅
iveyhi(未真实交易用户) 发表于 2017-8-28 17:03:07
好东西啊,就是太贵

板凳
lubiandeshu(未真实交易用户) 发表于 2017-8-28 21:30:32 来自手机
wczll 发表于 2017-8-28 16:37
PPT对比分析了IBM、华为和德邦三家企业在PBC绩效考核方面的做法和差异,尤其对德邦分析的很到位,绩效 ...
看一下呢

报纸
lubiandeshu(未真实交易用户) 发表于 2017-8-28 21:31:36 来自手机
wczll 发表于 2017-8-28 16:37
PPT对比分析了IBM、华为和德邦三家企业在PBC绩效考核方面的做法和差异,尤其对德邦分析的很到位,绩效 ...
附件呢

地板
wczll(未真实交易用户) 发表于 2017-8-29 15:06:16
嗯,是有点高,我改低一点哈

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nathan9800(未真实交易用户) 发表于 2017-9-11 12:14:22
有点贵啊

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杨嘟嘟free(未真实交易用户) 学生认证  发表于 2018-5-8 21:12:09 来自手机
楼主,没看见附件

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peterpang(真实交易用户) 发表于 2018-10-23 11:10:33
买了,不值这个价钱

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吴禄霞(未真实交易用户) 发表于 2018-10-25 16:04:04 来自手机
wczll 发表于 2017-8-28 16:37
PPT对比分析了IBM、华为和德邦三家企业在PBC绩效考核方面的做法和差异,尤其对德邦分析的很到位,绩效 ...
有附件吗

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