按劳分配带来的贫富差距是多少？

1993110 发表于 2018-1-4 14:35
所谓分配，有分配主体，分配对象分配标的，分配原则分配方法，领取主体，缺一不可。
----------------这 ...

这是你的常识，你兄弟二人都不会分你爹留下的遗产，哈哈，非得闹到法庭上去，让法官给你们分。

你兄弟二人争遗产打官司，这是个事实，哈哈。

clm0600 发表于 2018-1-4 14:41
这是你的常识，你兄弟二人都不会分你爹留下的遗产，哈哈，非得闹到法庭上去，让法官给你们分。

你兄弟 ...

所谓分配，有分配主体，分配对象分配标的，分配原则分配方法，领取主体，缺一不可。
----------------这是常识、事实，是常规，是规矩。


上述分配主体，就是搞分配的人们。

上述领取主体，就是接受分配结果的人们。

上述分配主体，领取主体，是完全可以重合的。懂了吗小明？想不开还行啊？


上述分配对象、分配标的，就是说，人们搞分配，是分配哪些钱财？钱财的种类，数量是多少？等等。

上述分配原则、分配方法，就是说，分配主体搞分配的时候，按照什么原则？使用那些手法办法？等等。

1993110 发表于 2018-1-4 14:47
所谓分配，有分配主体，分配对象分配标的，分配原则分配方法，领取主体，缺一不可。
----------------这 ...

这是你的常识，你兄弟二人都不会分你爹留下的遗产，哈哈，非得闹到法庭上去，让法官给你们分。

你兄弟二人争遗产打官司，这是个事实，哈哈。

clm0600 发表于 2018-1-4 14:49
这是你的常识，你兄弟二人都不会分你爹留下的遗产，哈哈，非得闹到法庭上去，让法官给你们分。

你兄弟 ...

劳动者作为分配者，就属于按劳分配。

按照劳动者的利益意志搞分配，就是按劳分配。

把资本利润分配给劳动者，就是按劳分配。

劳动者占有者资本利润，就是按劳分配。



任何人，例如资本家，
将工资总额，
在劳动者的内部，
严格地精确地按照劳动者的劳动质量数量
来分配给劳动者，来搞劳动者的内部的分配，
这个叫做，赏罚分明，论功行赏，按功劳分配，
-----其实，就叫科学的按资分配。

1993110 发表于 2018-1-4 18:36
劳动者作为分配者，就属于按劳分配。

按照劳动者的利益意志搞分配，就是按劳分配。

你编你的。

clm0600 发表于 2018-1-4 19:33
你编你的。

你也编你的。

clm0600 发表于 2018-1-4 19:33
你编你的。

你编的是：

美国资本家，在按资分配当中，按照每一个劳动者的劳动数量质量，分配给工资，论功行赏，按功劳分配，

这真真的就是按劳分配嘛。

1993110 发表于 2018-1-4 19:38
你也编你的。

我可没编什么，我是采用的网上的流行的定义。
按劳分配，这里的劳，是劳动，具体就是劳动的数量和质量。
按劳分配，就是这样一种分配原则，按照劳动的数量和质量来分配。

clm0600 发表于 2018-1-4 19:51
我可没编什么，我是采用的网上的流行的定义。
按劳分配，这里的劳，是劳动，具体就是劳动的数量和质量。 ...

按劳分配，就是这样一种分配原则，按照劳动的数量和质量来分配。

前面早就告诉你了，所谓分配，有分配者，领受者，分配标的，分配原则，缺一不可。其中，分配者、领受者可重合。

前面早就告诉你了，按资分配，按劳分配，共同点是按照劳动的数量质量分配，赏罚分明，论功行赏，但区别是在于，按资分配是剩余价值被资本家分配到手，按劳分配是剩余价值被劳动者分配到手。

资本家用碗吃饭，用一小时，吃一盆，你也用碗吃饭，也用一小时，也吃一盆。所以，你和资本家是一样的吃饭？
你得看碗里的内容，得看吃的什么，吃了多少。
懂了吗？

1993110 发表于 2018-1-4 19:59
前面早就告诉你了，所谓分配，有分配者，领受者，分配标的，分配原则，缺一不可。其中，分配者、领受 ...

“按劳分配原则是指把劳动量作为个人消费品分配的主要标准和形式，按照劳动者的劳动数量和质量分配个人消费品，多劳多得，少劳少得。”
这是网上流行的解释，按劳分配，就是一种分配原则，我采用这个解释。
你编你的，别烦我。