绩效指标（五个行业）

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"绩效考核指标的设计作为绩效管理体系的核心，关系到公司目标分解的准确度及业绩考核的公正性和可行性。因此，本期报告小组将与您分享太和顾问在人力资源服务过程中，对五个行业高科技、房地产、金融、医药和制造行业关键绩效考核指标的研究成果，希望能够对您的工作带来一些帮助。"如果该指标不全面、不专业，请大家拍砖。

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关键词：绩效指标 关键绩效考核指标 绩效考核指标 人力资源服务 绩效管理体系 管理体系 人力资源 绩效考核 房地产 大家拍

绩效考评都是人工打分，现在

楼主也是牛人啊

wangaihua 发表于 2010-4-7 16:21
绩效考评都是人工打分，现在

是呀，人工打分首先也要需要知道对哪些项目进行打分吧

据说是按照工资待遇的变化和职位的变化决定绩效~！

charliesun 发表于 2010-4-7 16:40
据说是按照工资待遇的变化和职位的变化决定绩效~！

没看明白。。。

谢谢楼主啊
本文来自: 人大经济论坛 详细出处参考：http://www.pinggu.org/bbs/viewth ... &from^^uid=526905

YO~~~~~相当牛！

下了，看了一下，觉得不值啊。.........................

先收藏了，嘻嘻