中百集团(000759)2016年一季报点评:员工激励改善侵蚀利润 短期压力积蓄长久动力

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报告名称:中百集团(000759)2016年一季报点评:员工激励改善侵蚀利润短期压力积蓄长久动力报告类型:点评报告报告日期:2016-05-03研究机构:海通证券研究员:汪立亭股票名称:中百集团股票代码:000759页数:4简介: ...
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中百集团(000759)2016年一季报点评:员工激励改善侵蚀利润 短期压力积蓄长久动力

报告名称:中百集团(000759)2016年一季报点评:员工激励改善侵蚀利润 短期压力积蓄长久动力
报告类型:点评报告
报告日期:2016-05-03
研究机构:海通证券
研究员:汪立亭
股票名称:中百集团
股票代码:000759
页数:4
简介:投资要点:
中百集团 4 月30 日发布2016 年一季报。2016 年一季度公司实现营业收入45.73亿元,同比下降3.48%,利润总额1678 万元,同比下降77.58%,归属净利润387万元,同比下降92.17%;扣非净利润2892 万元,同比下降73.5%。摊薄每股收益00.0057 元,每股经营性现金流0.81 元。同时,公司公告2016 年与永辉超市联采规模将超过4 亿元。2015 年,双方联采规模1043.03 万元,占公司同类业务比例的0.2%。2016 年一季度双方联采规模1856万元,超过2015 年全年水平。
简评和投资建议。
公司一季度实现收入45.73 亿元,同比下降3.48%,预计主要受店面调整等因素影响;截至一季度末,公司连锁网点数合计1070 家,净减少20 家,减少的网点均为重庆区域仓储超市。截止2016 年一季度末,公司共有门店1070 家,其中仓储超市225 家(武汉市内77 家,湖北省其他市88 家,重庆市60 家);便民超市、百货店、电器专卖店网点数目保持不变,各为739 家(含加盟店40 家)、11 家、41 家。
公司综合毛利率为19.80%,同比增加0.62 个百分点,可能与推进供应链资源整合有关。销售费用率同比增加1.28 个百分点至15.13%,预计主要与员工薪酬上涨有关。我们预计提升员工待遇全年将增加1 亿元左右的人工成本,短期内给公司带来一定业绩压力,但长远看留住了宝贵的资深员工,将帮助公司迸发更大的动能。财务费用减少450 万元,期间费用率同比增加1.28 个百分点至18.76%。
由于政府补助减少等原因营业外收入减少1794 万元,关店损失使得营业外支出增加463 万元,共同导致利润总额同比下降36.67%。费用率上升、营业外净支出增加,最终一季度归属净利润同比下降92.17%至387 万元。
对公司的判断。我们认为2015 年将是公司的盈利低点,经过2015 下半年尤其是2016 年以来公司在人事、机制、管理和业务等诸多方面的积极举措。公司自2015年10 月新董事长到任后,市场化招聘总经理等、变革机制和薪酬体系,嫁接永辉、罗森先进经营管理模式,成立产业基金支持产业链并购和新业务。我们理解,公司将迎来的不仅是简单的经营改善,而是一场深刻的战略变革:(A)业态:从大到小,贴近社区,聚焦便利店拓展;(B)品类:深耕生鲜经营,借鉴永辉,打造生鲜核心竞争力;(C)供应链和后台:推进买手制和渠道扁平化,提升商品经营能力;发挥中央大厨房优势,强化物流升级与O2O 后台支撑。2016 年大概率将迎来高弹性的业绩增长,并具备持续性。2016 年公司自身业绩拐点也将叠加通胀的行业大环境,其业绩的释放将更具确定性。相信在业态、品类和供应链等基础资源和能力强化后,公司将有机会打造实现“B2B2C”模式的大互联零售商业模型,重构竞争力和长期价值!
维持盈利预测。预计公司2016-2018 年EPS 分别为0.09、0.22 和0.29 元,公司目前7.66 元股价和52 亿市值对应2016 年销售规模的PS 为0.31 倍,处于行业较低水平,从该角度公司处于价值低估状态,在永辉持有公司20%股份并进入董事会,以及新的管理层到位后,预期公司的经营管理上将有更好作为,有望带动费用率下降和业绩释放,以及更大力度的转型创新。估值上可按照0.5 倍PS 考虑,我们按2016 年预测收入给予12.36 元目标价,下调为“增持”的投资评级!
风险和不确定性:区域内日益激烈的竞争环境;公司开店策略和开店速度的变化等。



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