曼利:可预见透明度及合理激励机制是PPP成功的关键

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  中国发展高层论坛2016年会于3月19日至21日在北京钓鱼台国宾馆举行,本届论坛以“新五年规划时期的中国”为主题,围绕“十三五时期”中国经济增长与改革、深化财税体制改革等重大议题进行探讨。论坛峰会还将就中美 ...
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曼利:可预见透明度及合理激励机制是PPP成功的关键

  中国发展高层论坛2016年会于3月19日至21日在北京钓鱼台国宾馆举行,本届论坛以“新五年规划时期的中国”为主题,围绕“十三五时期”中国经济增长与改革、深化财税体制改革等重大议题进行探讨。论坛峰会还将就中美新型大国关系、供给侧结构性改革、互联网未来、中国G20峰会等热点议题进行深入讨论。19日上午分论坛主题为“砥砺前行的世界经济”。

  加拿大商业理事会总裁、首席执行官、加拿大前副总理约翰?曼利出席了本届论坛,并在“财政新常态下的政府与社会资本合作”的分会上指出:在采用PPP模式时,要有合理的激励机制,这样才能够与目标一致。另外,还要可预见的透明度,而且要有合理的时间范围和尺度。

  以下为文字实录:

  提问:曼利先生,您过去曾经是一位政治家,现在您又是在商业界从商,政府和市场的关系怎么样处理好,使我们的PPP能够成功呢?

  约翰·曼利:其实我们谈到这个问题的时候,我们有一些经验,刚才马斯金已经基于他的经验做了回答,我们也一样,我们要有激励机制,这样才能够与目标一致。另外,还要可 ...



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