企业为什么要进行人才测评?
(1)人才测评是企业人力资源管理的起点(2)人力测评是企业人力资源科学配置的基础
(3)人才测评是企业人力资源开发利用和优化管理的重要工具
(4)人员测评是加强企业竞争能力的保障
|
楼主: kilinebush
|
3424
4
[招聘配置与测评] XX公司人才测评报告 |

|
已卖:79份资源 副教授 70%
-
|
| ||
|
|
| ||
| ||
jg-xs1京ICP备16021002号-2 京B2-20170662号
京公网安备 11010802022788号
论坛法律顾问:王进律师
知识产权保护声明
免责及隐私声明


