2004-2022高管个人特征（海外/金融/财务/学术背景/女性占比）

是 否 +2 论坛币

k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群

赵安豆老师微信：zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

立即领取

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币！

+2 论坛币

资料名称：2004-2022高管个人特征（海外/金融/财务/学术背景/女性占比）内含：原始数据、excel、dta、处理过程、最终结果、最终结果已剔除ST、PT、金融业、参考文献
参考文献：
[1]杜勇,谢瑾,陈建英.CEO金融背景与实体企业金融化[J].中国工业经济,2019(05):136-154.
[2]周楷唐,麻志明,吴联生.高管学术经历与公司债务融资成本[J].经济研究,2017,52(07):169-183.
[3]柳光强,孔高文.高管海外经历是否提升了薪酬差距[J].管理世界,2018,34(08):130-142.
[4]代昀昊,孔东民.高管海外经历是否能提升企业投资效率[J].世界经济,2017,40(01):168-192.

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

分享0 收藏0 回帖

关键词：学术背景 中国工业经济 EXCEL 参考文献 xcel

该数据为A股上市公司

数据来源可靠

可根据代码，自行验证

已整理为面板

11111111

222222222