[原创]社会必要劳动时间的两个性质

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社会必要劳动时间的两个性质

社会必要劳动时间有两个特殊的性质，一个是，社会必要劳动时间是生理活动耗费劳动时间。另一个性质是，社会必要劳动时间是一个被压缩了的时间，即我们此前曾经阐述过的它是一个具有节缩性质的劳动时间。

当我们明确了社会必要劳动时间的这样两个性质以后，根据我提出的劳动价值论总公式（模型）：（T/t）/W＝x元/W，就可以剔除马克思的逻辑缺憾，对商品价值与劳动生产率的关系，得到符合马克思理论体系的解释。

⒈由于社会必要劳动时间是被压缩了时间，因此，随着劳动生产率的提高，商品中包含的社会必要劳动时间是一个被压缩了时间。在这个前提下，马克思所说随着劳动生产率提高必要劳动时间缩短，就是对的。

⒉在我建立的模型中，此前已经阐述过，作为劳动量尺子的社会必要劳动时间Ⅰ，它首先是一个生理活动耗费劳动时间。同时它又是被压缩（节缩）的时间。

⒊根据这个模型，随着劳动生产率的提高，社会必要劳动时间Ⅰ相应地变短，为什么会有这样的结果呢？就是因为社会必要劳动时间是被压缩的时间。这符合马克思所说的劳动生产率提高劳动时间缩短的论断。

⒋同样是根据这个模型，随着劳动生产率的提高，劳动数量却是增加的，因而商品价值量是增加的。根据这个理论模型得出的结论，虽然不符合马克思的劳动生产率提高价值量减少的论断，但是却是符合实际的。这说明马克思的论证逻辑出现了漏洞。

⒌得到的单位商品中包含的劳动量，并没有随着劳动生产率的变化而变化。这个结论是新鲜的，尚需要进一步的确认。

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生理活动耗费时间无所谓社会性，只有将各个人的同样的生理耗费相比较，才呈现出社会性。

在这样的比较中，耗费作为耗费必须最小化，因此当一个人的耗费比另外一个人的耗费更小时，就会对另外一个人的耗费形成“压缩”作用。

如果不加“必要”，咋能自圆其说呢。

以下是引用hhj在2007-1-22 7:47:00的发言：

生理活动耗费时间无所谓社会性，只有将各个人的同样的生理耗费相比较，才呈现出社会性。

在这样的比较中，耗费作为耗费必须最小化，因此当一个人的耗费比另外一个人的耗费更小时，就会对另外一个人的耗费形成“压缩”作用。

这个问题我早就说清楚了:社会必要劳动时间就是社会平均生理活动耗费劳动时间.

以下是引用fujo11在2007-1-22 7:49:00的发言：
如果不加“必要”，咋能自圆其说呢。

马克思在理论体系上能够自圆其说.但是个别结论,特别是劳动生产率提高,价值反而减少的论断,是严重的错误.这"得益"于李嘉图.

劳动量：劳动强度*劳动时间，若假定劳动强度平均，劳动时间可以作为劳动量的计量。

劳动时间：自然时间计量。

个别劳动时间：个别劳动者生产某单件商品所用的劳动时间。

社会平均劳动时间：社会各个生产同类同质商品的生产者生产一件商品所使用的劳动时间。

社会必要劳动时间：马克思有时在上面一个涵义下使用。另一种涵义：考虑了社会需要总量的应付出（必要）的劳动时间。但是理论的矛盾在于，如果考虑了需要，也就排除了只由劳动构成价值的可能。

所以，后一种社会必要劳动时间有解释力，但与马克思的劳动价值理论逻辑不自恰。只能是一个对一个错。

在马克思那里，社会平均劳动时间和社会必要劳动时间在他的叙述细节上有区别，但基本是一个东西。有一点是不能否认的，马克思反复强调劳动的前提是需要，因此社会必要劳动时间是有需要这个前提的。既然这样，在理论上就是不矛盾的，自恰的。

如果说有矛盾那只是操作曾面上的。所以就有计划经济和市场经济哪个好哪个不好的问题。

以下是引用gxg在2007-1-22 17:14:00的发言：

在马克思那里，社会平均劳动时间和社会必要劳动时间在他的叙述细节上有区别，但基本是一个东西。有一点是不能否认的，马克思反复强调劳动的前提是需要，因此社会必要劳动时间是有需要这个前提的。既然这样，在理论上就是不矛盾的，自恰的。

如果说有矛盾那只是操作曾面上的。所以就有计划经济和市场经济哪个好哪个不好的问题。

如果需要是劳动的前提，也就是劳动价值的前提，那么请问：劳动价值理论中，价值量受需要变动的影响吗？如果价值量既受劳动量的影响又受需要的影响，价值还能说仅仅是“无差别的抽象劳动”吗？这可不是“操作层面”的问题，是概念的内涵问题。是一个概念是否允许有矛盾的内容问题。

以下是引用gxg在2007-1-22 8:06:00的发言：

这个问题我早就说清楚了:社会必要劳动时间就是社会平均生理活动耗费劳动时间.

从个别劳动耗费到社会平均劳动耗费，还有许多中介需要通过，不能简单一个“平均”就可以解决问题，就可以将劳动耗费的个别性掩盖掉，就可以将笼统与虚无的社会平均劳动耗费凌驾于各个个别劳动耗费之上。

以下是引用ruoyan在2007-1-22 21:31:00的发言：

如果需要是劳动的前提，也就是劳动价值的前提，那么请问：劳动价值理论中，价值量受需要变动的影响吗？如果价值量既受劳动量的影响又受需要的影响，价值还能说仅仅是“无差别的抽象劳动”吗？这可不是“操作层面”的问题，是概念的内涵问题。是一个概念是否允许有矛盾的内容问题。

劳动价值论研究的是如何满足需要，即我们需要耗费多大代价才能实现我们的需要。这样就可以将“矛盾”包含在同一个概念里面了。