行政与人力资源管理论文集(16)

是 否 +2 论坛币

k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群

赵安豆老师微信：zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

立即领取

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币！

+2 论坛币

93145.rar (245.47 KB, 需要: 3 个论坛币) 本附件包括：

• 行政与人力资源管理论文集(16).doc

2007-2-26 14:39:00 上传

行政与人力资源管理论文集(16)
需要: 3 个论坛币  [购买]

格式：doc
目录1. 如何开展有效的现场检查…………………………………………………… 2
2. 职业道德，一个容易被忽视的话题………………………………………… 5
3. 职业经理人与老板之关系?……………………………………………………8
4. 人才经营：民企发展的基石………………………………………………… 9
5. 如何构建民企员工激励机制…………………………………………………11
6. 管理创新如何“除弊兴利”…………………………………………………13
7. 建构职务薪酬制度的三大注意事项…………………………………………16
8. 民企HR管理弊端面面观……………………………………………………20
9. 六类致命的营销总监…………………………………………………………35
10. 最伟大的领导与管理原则——激励…………………………………………38
11. 被HR快速否决的9种求职者………………………………………………46
12. 职场礼仪………………………………………………………………………47

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

分享0 收藏0 回帖

关键词：人力资源管理论文 人力资源管理 资源管理 人力资源 论文集 论文集 人力资源管理 行政