看了某档所谓的职场招聘节目,一位TAMU 毕业的海洋地质博士去应聘(其本科毕业于中国海洋大学),结果,12位所谓的Boss只有一位选择了这位博士,给出的工资是4500元,当然,这位博士也果断拒绝了。
和李开复老师一样,我个人也不欣赏这一节目的价值观,所谓的接地气、所谓的学历不重要能力更重要、所谓的从零做起,这些都没错,但从这档节目里出来,无非是廉价劳动力和老板对利润的短期追求,充分显示了这些所谓的中国小企业Boss的心态,和节目追求短期收视率的利益心态。
这样的价值观个人觉得有些悲哀,或许这的确是社会生存的一种状态,但这也至少可以从一定程度上解释当前的另外两个现象:
第一,博士毕业大多数去高校,而极少去中国企业。
第二,这个是非常悲剧的现象,人才流失,为什么很多国外名校的中国博士毕业后不太愿意回国贡献?以这位博士来看,如果他留在美国,年薪正常应该在5至10万美金,这个年薪虽然不太高,但可以保证在美国过不错的生活,甚至可以供他一个家庭,而4500元的月薪在国内的话,一个人勉强过活…
是的,钱不重要,前更重要,是的,学历不重要,能力更重要
这些都没错
但如果这成为一种扭曲的“理由”,未来是堪忧的…
而这些所谓的节目仍然继续在树立这种价值观



雷达卡




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