楼主: aprillyw
3058 2

[文献] 《结构化面试信度和效度的影响因素及优化途径 》 [推广有奖]

  • 3关注
  • 0粉丝

佑西

高中生

90%

还不是VIP/贵宾

-

威望
0
论坛币
130 个
通用积分
0
学术水平
0 点
热心指数
0 点
信用等级
0 点
经验
679 点
帖子
29
精华
0
在线时间
37 小时
注册时间
2008-4-22
最后登录
2018-10-18

楼主
aprillyw 发表于 2013-1-28 16:50:04 |AI写论文
1论坛币
【作者(必填)】 刘德铭  

【文题(必填)】 结构化面试信度和效度的影响因素及优化途径

【年份(必填)】 2012年11期  

【全文链接或数据库名称(选填)】http://www.cnki.com.cn/Article/CJFDTotal-ORLZ201211008.htm
《人力资源管理》

最佳答案

关键词:信度和效度 影响因素 结构化 Article 人力资源管理 数据库 面试 优化 影响

沙发
suhongyu000 发表于 2013-1-28 16:50:05
this one?
附件: 你需要登录才可以下载或查看附件。没有帐号?我要注册
已有 1 人评分论坛币 收起 理由
xjqxxjjqq + 50 根据规定进行奖励

总评分: 论坛币 + 50   查看全部评分

专心读书,好好做人。

藤椅
aprillyw 发表于 2013-1-28 16:52:16
suhongyu000 发表于 2013-1-28 16:51
this one?
收到!!谢谢!!

您需要登录后才可以回帖 登录 | 我要注册

本版微信群
jg-xs1
拉您进交流群
GMT+8, 2026-1-4 02:57