发帖
雷达卡
××公司员工招聘管理方案
一、招聘的目的
本规定旨在为企业聘用员工确定合理的依据，以为企业补充合格的员工为目的。
二、录用范围
原则上以录用各类学校毕业生为主。但特殊情况下，也包括临时招聘员工。
三、定期招聘计划的制定
定期招聘计划的编制程序是，由人力资源部根据定员计划，提出对学历、性别、专业的要求 和招聘程序，并报有关部门和经理(或厂长)批准。
............................................................
149392.rar
(7.37 KB)
本附件包括：- 员工招聘管理方案.DOC
京公网安备 11010802022788号
