【8月18日-20日活动】讨论：人品与人才孰重孰轻？（回帖奖200次，每次5个论坛币）

从某种意义上来说，人品和人才的天平倾斜度受社会环境这个外部因素影响的更为明显一些，具有明显的社会性。二者的判断标准和评价准则要放到当今整个社会的大熔炉中，能不能为人们所认可和接受，在多大的程度上显示出应有的作用，要看社会主义核心价值观的和社会主义先进文化的发展要求。

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人品的概念有些泛，古代很多大家寻花问柳，但从其人性来看并不差，一家之言，勿拍砖

孔子倡导性善论，荀子力主性恶论，人品与人性的假设没有相关性

刚看到新闻说国家安监总局局长被查，回想起自去年至今年落马的党和国家的中央及省部级领导干部，人才的能力不言而喻，但是他们的人品就一定有严重问题吗？我想我们都听过这样一句话：人在江湖，身不由己。

谁是绝对的有才而无德，谁又是绝对的有德而无才呢

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个人认为，在理性人的假设下，别用道德去绑架一个人，为社会创造价值从而实现自己的价值的能力才是这个社会所真正需要的。从这个角度来说，人品与人才的讨论是一个伪命题，如果非要指定一个的话，那还是选人才吧，毕竟人品不能当饭吃。

补充一个前提条件，那就是制度规范得跟的上去。