我发现了序数劳动价值

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    在生产同一种商品时，如果一个小时生产一个商品，三个小时生产三个商品。资本家付给工人的工资是，第一个小时10元，第二个小时40元，第三个小时100元。那么每个商品的平均成本是150除以3，50元。

    对于资本家来说，三个商品各自的生产成本是不一样的，是序数劳动价值。而对于消费者来说三个商品的生产成本都是50元，是基数劳动价值。

    如果国家要求该企业，三个小时的工资是10元，60元,140元。那么对于资本家来说就要工人在小于3小时的时间生产三个商品，也就是10+60+80=150<10+60+140。于是该企业的生产效率就提高了。

    于是国家就可以通过调控工资来调控社会生产效率，从而迎合需求的变动了,这样可以叫计划型的市场经济了吧。

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关键词：劳动价值 生产成本 资本家 消费者 价值 生产成本 消费者 资本家 国家

可怜呀！你连 最基本的成本与效率都没分清？或者说，你连什么效率都不懂？

您这是主体的劳动价值论研究，企业层面的，管理层面的，有创新价值。

qi509 发表于 2016-3-2 10:14
可怜呀！你连 最基本的成本与效率都没分清？或者说，你连什么效率都不懂？

虽然工资10，40,100的平均数是50，但我认为10,40,100应该和20,20,20去比，就是原来的工资是每小时20元，但这样的工人效率不高。

于是资本家就提出这样一个累进的工资制度。这样，工人工作2个小时就有了50元的收入，高于40元(2*20)，第三个小时工人的情绪就会高涨。

而对于资本家来说，这意味着要付出更多的工资，资本家的兴趣就不会长远。资本家要逼着工人在三个小时里多生产1件产品，也就是三个小时生产4件商品，才能回本。一切看来资本家就更忙了。

资本家自己当然不愿意更忙，但国家可以强制累进工资制。因为国家提高了工资的累进速度，工人主动性就高了，资本家主动性也高了，这样社会生产效率就提高了;反之，效率就降低了。

要看到实行了累进工资制以后，工人和资本家的主动性是同时提高，或同时降低的。而每个小时同样工资的话，工人和资本家的主动性是反向的。

因为工资从10,40,100提高到10,60,140的话，工人很明显积极性会提高，而资本家就会想尽办法提高生产效率。

而国家选择10,40,100，200...的累进工资制，却不选择20,20,20,20...的平均工资制。因为工人和资本家的工作都更容易做。

因为工资从10,40,100提高到10,60,140的话，工人很明显积极性会提高，而资本家就会想尽办法提高生产效率。而且资本家不敢延长劳动时间导致把利润倒贴在工人工资上，因为工资的累进程度是10,60,140,250....。

资本家自己当然不愿意更忙，但国家可以强制累进工资制。因为国家提高了工资的累进速度，工人主动性就高了，资本家主动性也高了，这样社会生产效率就提高了;反之，效率就降低了。

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这我写错了，应该是在10,40,100,200....这么一个累进工资制下，工人希望工作时间延长，而资本家希望工作时间缩短，于是企业内形成了一个工作市场机制。资本家希望工作时间缩短是因为累加的工资会吃光利润。

在30,30,30,30这么一个平均工资制下，如果强制提高工资，工人希望工作时间延长。但资本家也希望工作时间延长，因为这时利润率还是有的，资本家希望多生产商品，用更多获得利润来平衡成本的增加。工人和资本家都希望延长工作时间，就形不成工作市场机制。

xuguw 发表于 2016-3-2 13:50
您这是主体的劳动价值论研究，企业层面的，管理层面的，有创新价值。

不好意思，我还没那个水平。

yuwei8 发表于 2016-3-2 19:01
不好意思，我还没那个水平。

不必过谦，所谓序数，不过是劳动层级，不同的劳动性质。

yuwei8 发表于 2016-3-2 16:05
虽然工资10，40,100的平均数是50，但我认为10,40,100应该和20,20,20去比，就是原来的工资是每小时20元，但 ...

你懂什么是计件工资吗？你这叫计件工资制。

计件工资是效率吗？

我告诉你什么是效率：在工资不变，时间不变的情况下产品数量的增加才叫效率高！

懂吗？

yuwei8 发表于 2016-3-1 19:05
在生产同一种商品时，如果一个小时生产一个商品，三个小时生产三个商品。资本家付给工人的工资是，第一 ...

这和平均计算三个小时工资没什么不同，区别只在于加班费的多少.