楼主: chineseginger
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[求职与职场] 事业单位的绩效标准应该是什么 [推广有奖]

61楼
zhshd8848 发表于 2009-9-25 12:45:32
不知道怎么回事
62楼
校内1 发表于 2009-10-29 10:28:27
路过，帮忙顶一下,为了下载，O(∩_∩)O~
63楼
lkshdh 发表于 2009-10-29 21:25:18
顶一个！！！
64楼
kuailedepipi 发表于 2009-11-3 23:34:14
当然应该量化指标，打破原来的分配体制。
Still water runs deep.

65楼
wumensanxiao 发表于 2009-11-6 23:43:04
最好还是量化吧，要不然问题真的相当的多啊。
66楼
witpilo 发表于 2009-11-8 21:24:13
我觉得例如医院这种，工作的绩效其实可以量化的，但是由于短期内医患关系十分紧张，所以如果用客户的评价不会很客观。
67楼
richard111 发表于 2009-11-8 21:34:43
事业单位绩效，似乎是欺骗外人的
68楼
自由人001 在职认证  发表于 2009-11-14 18:25:20
一直就没整明白是怎么回事!
69楼
菊苣 发表于 2009-11-16 21:40:53
很多很有效的指标实践起来很点困难。
70楼
秀依 发表于 2009-11-16 22:41:51
事业单位的绩效改革绝对是换汤不换药的
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