上市公司绩效方面博士论文（值得参考）

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股权激励与上市公司绩效关系研究
基于DEA_AHP_FCE方法的民营企业上市公司绩效综合评价研究
啤酒业上市公司绩效评价系统研究
上市公司绩效评价与经营者激励问题研究
中国上市公司绩效评价研究

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关键词：博士论文 上市公司 公司绩效 上市公 中国上市公司 博士 论文 绩效 上市公司

呀~~~好贵啊    LZ能介绍的详细一些么？  你这个是完整篇么

有点贵，不买了

放心啊。。绝对完事的博士论文。。。。

股权激励与上市公司绩效关系研究

摘要
1.1问题提出
1.2研究目标与内容
1.3研究假说
1.4研究方法与数据来源
1.5分析框架与技术路线
1.6主要结论与创新
2理论基础与文献综述
2.1理论基础
2.2文献综述
3股权激励对上市公司绩效作用的机理
3.1相关概念界定
3.2股权激励效应形成机理
4中国上市公司股权激励制度演变
4.1股权激励制度的产生—基于国有企业
4.2中国上市公司股权激励政策演变
4.3中国上市公司股权激励的主要模式
5股权激励与上市公司绩效关系的实证模型
5.1模型建立的背景
5.2研究假说分析
5.3实证框架
6股权激励与上市公司绩效关系的实证分析
6.1样本的统计描述
6.2股权激励与否对公司绩效的影响
6.3股权激励程度对公司绩效的影响
7上市公司股权激励适度比例分析
7.1管理层持股和企业价值的关系
7.2股权激励适度比例的理论模型
7.3股权激励适度比例
股权激励与上市公司绩效关系研究
8境外股权激励制度发展对中国的启示
8.1境外股权激励制度的成功经验及发现的问题
8.2中国股权激励制度发展中存在的问题
8.3国外股权激励制度发展对中国的启示
9研究结论与建议
9.1研究结论
9.2政策建议
9.3进一步研究.
参考文献二攻读博士期间参与的课题与发表的论文
致谢

基于DEA_AHP_FCE方法的民营企业上市公司绩效综合评价研究

前言
摘要
Absrtac
第一章导论
1.1研究背景、目标和意义
1..11研究背景
.112研究目标
.11.3研究意义
.2l相关文献综
1..21概念的界定...........................……，.......……4
1..22国内外企业绩效评价研究现状.........................……5
1..23国内外上市公司绩效评价研究现状....................……13
1..24我国民营企业上市公司绩效现状分析..................……27
1.3本文的研究方案、研究内容和创新点.......................……35
1.3.1本文研究方案..........……，.....................……35
L.32本文主要内容......................................……36
1..33本文创新点........................................……37
第二章民营企业上市公司绩效综合评价的系统分析.....……39
2.1民营上市公司绩效综合评价的基本理论依据................……，.39
2.1.1战略管理理论与民营企业绩效评价.....................……39
2.1.2委托代理理论与民营企业绩效评价二，..................……41
2.1.3利益相关者理论与民营企业绩效评价...................……42
2.1.4其他相关理论与民营企业绩效评价.....................……45
.22民营企业上市公司绩效综合评价的系统方法分析.............……49
.22.1综合评价指标和指标权重.............................……49
.2.22综合评价标准.......................................……52
.2.23综合评价方法..…，.................................……55
.23民营企业上市公司经营绩效的影响因素分析
2.3.2
企业经营绩效的一般环境影响因素....……，.........……60
企业经营绩效的具体环境影响因素....................……61
2.33企业经营绩效的内部制约因素......……
.24民营企业上市公司绩效管理的机理分析...……
.24.1一般企业上市公司绩效管理的机理分析...........……
.2.42民营企业上市公司绩效管理的机理...............……
.25本章小结.........................................……，..…
第三章民营企业上市公司绩效综合评价指标体系研究...……
1民营企业上市公司价值取向和综合评价指标的战略作用.......……77
.31.1民营企业上市公司的价值取向........................……77
3.1.2综合评价指标的战略作用............................……80
2民营企业上市公司绩效综合评价指标设计原则和结构分析.……，…81
.3.21综合评价指标设计的基本原则........................……81
.3.22综合评价指标体系的结构分析.........................……83
3民营企业上市公司绩效综合评价的指标体系分析.............……86
.33.1综合评价的基本指标................................……87
.3.32综合评价的修正指标................................……89
.3.33综合评价的评议指标................................……94
4本章小结.......……，.................................……99
第四章民营企业上市公司绩效综合评价系统模型和实证分析二
4.1DEA一AHP一FCE方法评价系统模型的提出....……，........……
4.1.1DEA、AHP和FCE方法的特征分析.................……
4.1.2DEA、AHP和FCE方法的整合分析....................……
4.1.3DEA.AHP一FCE方法评价的内容.....................……
.42DEA一AHP一FCE评价系统模型的数据流程及实施步骤........……
.42.1DEA~AHP一FCE评价系统模型的数据流程.............……
.4.22DEA一AllP一FCE评价系统模型的实施步骤...........……，.
.43民营企业上市公司绩效综合评价的实证分析................……
.43.1评价指标的实证分析..............……，..........……
.4.32评议指标的实证分析...............................……
.4.33综合评价结果的排序...............................……
.44本章小结.............................................……
第五章提高民营企业上市公司绩效的策略研究........……169
5.1规范民营企业上市公司绩效综合评价的政府导向........……，…169
目录
5.1.1民营企业绩效综合评价现行机制的政府导向..........……169
5.1.2规范政府导向的对策措施..........................……171
.52发挥市场优化资源配置的基础性作用......................……173
5.2.1确立资源优化配置作为资本市场的核心功能..........……173
.5.22促进资源优化配置产生财富效应....................……173
.5.23建立多层次的资本市场体系、鼓励市场创新...........……174
.53加强民营企业上市公司绩效管理的运行机制................……174
.53.1建立完整的绩效管理运行机制.......................……174
.5.32加强绩效导向的财务管理..........................……178
.5.33建立战略导向的绩效考评与激励机制.................……182
.5.34建设绩效沟通反馈信息平台.........................……186
.5.35遵循SPC过程管理绩效质量机制.....................……187
.5.36提供顾客满意度测评的企业绩效管理.................……188
.5.37创建绩效导向的企业文化创新.......................……189
.54本章小结..............................................……192
第六章总结与展望................................……193
6.1全文总结..............................................……193
.62研究展望..............................................……194
参考文献..........................................……195
附件A相关数据表...............................……211
发表的学术论文和参与项目.........................……223
致谢.............................................……225

基于DEA_AHP_FCE方法的民营企业上市公司绩效综合评价研究

前言
摘要
Absrtac
第一章导论
1.1研究背景、目标和意义
1..11研究背景
.112研究目标
.11.3研究意义
.2l相关文献综
1..21概念的界定...........................……，.......……4
1..22国内外企业绩效评价研究现状.........................……5
1..23国内外上市公司绩效评价研究现状....................……13
1..24我国民营企业上市公司绩效现状分析..................……27
1.3本文的研究方案、研究内容和创新点.......................……35
1.3.1本文研究方案..........……，.....................……35
L.32本文主要内容......................................……36
1..33本文创新点........................................……37
第二章民营企业上市公司绩效综合评价的系统分析.....……39
2.1民营上市公司绩效综合评价的基本理论依据................……，.39
2.1.1战略管理理论与民营企业绩效评价.....................……39
2.1.2委托代理理论与民营企业绩效评价二，..................……41
2.1.3利益相关者理论与民营企业绩效评价...................……42
2.1.4其他相关理论与民营企业绩效评价.....................……45
.22民营企业上市公司绩效综合评价的系统方法分析.............……49
.22.1综合评价指标和指标权重.............................……49
.2.22综合评价标准.......................................……52
.2.23综合评价方法..…，.................................……55
.23民营企业上市公司经营绩效的影响因素分析
2.3.2
企业经营绩效的一般环境影响因素....……，.........……60
企业经营绩效的具体环境影响因素....................……61
2.33企业经营绩效的内部制约因素......……
.24民营企业上市公司绩效管理的机理分析...……
.24.1一般企业上市公司绩效管理的机理分析...........……
.2.42民营企业上市公司绩效管理的机理...............……
.25本章小结.........................................……，..…
第三章民营企业上市公司绩效综合评价指标体系研究...……
1民营企业上市公司价值取向和综合评价指标的战略作用.......……77
.31.1民营企业上市公司的价值取向........................……77
3.1.2综合评价指标的战略作用............................……80
2民营企业上市公司绩效综合评价指标设计原则和结构分析.……，…81
.3.21综合评价指标设计的基本原则........................……81
.3.22综合评价指标体系的结构分析.........................……83
3民营企业上市公司绩效综合评价的指标体系分析.............……86
.33.1综合评价的基本指标................................……87
.3.32综合评价的修正指标................................……89
.3.33综合评价的评议指标................................……94
4本章小结.......……，.................................……99
第四章民营企业上市公司绩效综合评价系统模型和实证分析二
4.1DEA一AHP一FCE方法评价系统模型的提出....……，........……
4.1.1DEA、AHP和FCE方法的特征分析.................……
4.1.2DEA、AHP和FCE方法的整合分析....................……
4.1.3DEA.AHP一FCE方法评价的内容.....................……
.42DEA一AHP一FCE评价系统模型的数据流程及实施步骤........……
.42.1DEA~AHP一FCE评价系统模型的数据流程.............……
.4.22DEA一AllP一FCE评价系统模型的实施步骤...........……，.
.43民营企业上市公司绩效综合评价的实证分析................……
.43.1评价指标的实证分析..............……，..........……
.4.32评议指标的实证分析...............................……
.4.33综合评价结果的排序...............................……
.44本章小结.............................................……
第五章提高民营企业上市公司绩效的策略研究........……169
5.1规范民营企业上市公司绩效综合评价的政府导向........……，…169
目录
5.1.1民营企业绩效综合评价现行机制的政府导向..........……169
5.1.2规范政府导向的对策措施..........................……171
.52发挥市场优化资源配置的基础性作用......................……173
5.2.1确立资源优化配置作为资本市场的核心功能..........……173
.5.22促进资源优化配置产生财富效应....................……173
.5.23建立多层次的资本市场体系、鼓励市场创新...........……174
.53加强民营企业上市公司绩效管理的运行机制................……174
.53.1建立完整的绩效管理运行机制.......................……174
.5.32加强绩效导向的财务管理..........................……178
.5.33建立战略导向的绩效考评与激励机制.................……182
.5.34建设绩效沟通反馈信息平台.........................……186
.5.35遵循SPC过程管理绩效质量机制.....................……187
.5.36提供顾客满意度测评的企业绩效管理.................……188
.5.37创建绩效导向的企业文化创新.......................……189
.54本章小结..............................................……192
第六章总结与展望................................……193
6.1全文总结..............................................……193
.62研究展望..............................................……194
参考文献..........................................……195
附件A相关数据表...............................……211
发表的学术论文和参与项目.........................……223
致谢.............................................……225

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