三军仪仗队130名即将退伍士兵被抢聘一空说明什么？

人家能吃苦，有气质
看看我们这些毕了业的大学生，不懂得什么是吃苦。。。。。。
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话说三军仪仗队也不是那么好进啊 ，都是千里挑一、万里挑一；人家找个好工作很正常；博士硕士一大摞，你要是在博士硕士里面拔尖，也能拿到更好的offer。  再说那么多运动员不也是凭着天赋、努力获得很多吗？   照楼上有位仁兄说：三军仪仗队，不就是长得高、长得帅；  那姚明不就是篮球打得好吗？  咱不就是读个博硕吗？

说明我们这个社会里面知识无用。
要是放在西方民主国家，即使是总统退下来，未必有人甩你Y的。

首先我们应该先忘掉他们“三军仪仗队”这个名字，他们仅仅是个兵，但是不是一般的兵，而是兵中的精英。如果这样看就不难想到为什么这么抢手了。换句话说，如果我们这些硕士博士甚至大学生们，如果做到了同类人中的精英，相信工作也不会难找。
所以说嘛，做到自己这个行业的“最牛”就行了！

有三点原因：
一是公司形象因此而上升；
二是公司可少付宣传费了；
三是领导安排有了保障了。

一举兼得！

忘了还有一点比较重要的是：
企业社会责任得到了充分体现！
他可是帮忙解决了退伍军人的就业问题啦，这种效应可不是一般的强，尤其是在中国行政力量如此强大的环境下，为企业领导人加分不少！

中国社会就是一个靠先天优势竞争的国家。教育培训其实都是摆在末尾的。

总经理秘书~~感觉是为了撑门面。

哈哈，其实每个人都由自己的想法和理由，可是我想问一句，远在西藏、南沙以及艰苦地方退伍的老兵有谁去关注呢。大家讨论下，最应该关注的是哪些兵。