半床花影抱书眠 发表于 2018-11-1 12:19 
对于那个时代的农村生产队社员来说,劳动成果是明明白白的东西,就是他们每年通过共同劳动生产出来的粮食 ...
产值=补偿部分+工资部分+利润部分,收入=成本*(1+利润率)*销售比例。
按资分配,是资方获得利润部分,劳方获得工资部分,补偿部分省略不谈。
按劳分配,是劳方获得利润部分,劳方获得工资部分,补偿部分省略不谈。
在这里,
一是劳方资方之间的关系,并不是劳方内部的关系,并不是劳动者之间的关系,
二是针对利润之占有关系。并不是测量不测量劳动,测量的精度高不高的问题。
按资分配和按劳分配,都需要恰当管理,精细核算,其中包括衡量各个劳动者的贡献。
但是,这个共同点,并不是区分两者的标准,也不是分配方式的要点。
亦即,这个共同点,其实是分配方式当中的技术性问题,具体管理方法问题。
无论是搞按资分配,还是搞按劳分配,都是扩大盈利、占有利润之问题。
换言之,分配技术,管理措施,目的是利润更多更大,要服从服务于此。
例如,搞不搞劳动量的核算,如何搞核算,搞到什么范围程度,什么精确度等等,都得服从服务于此。
其实,如何搞企业管理(其中包括衡量每个劳动者的贡献),这都有现成的成熟的做法,去做就行了。
区别,一个是给资方赢利,一个是给劳方赢利,仅此而已。
那么,怎么赢利,那就怎么来,也就是了。
你是资本家,你的目的是生产经营赚钱。那么你是追求劳动量的核算的精确的?你是计量学的玩家?
你是劳动者,你的目的是生产经营赚钱,那么你是追求劳动量的核算的精确的?你是计量学的玩家?
你是军事家,你的目的是打仗打赢打胜,那么你是追求军姿标准,动作规范,精确计量每个战士的任何瞬间?
所以说,建国时期,首要是搞资本,资本的原始积累运动,工业化运动,这都是按资分配,那就很难搞按劳分配。
那至于说,马克思说,按劳分配就是。。。马克思说的这叫外延上的按劳分配,是发达社会主义社会中的未来分配。
也就是说,从资本主义社会到共产主义社会这个期间,有内涵上的一般化的按劳分配=劳动者享有利润及分享利润。