请指点：工资决定方程中，Heckman二阶段模型与内生变量问题的差异

是 否 +2 论坛币

k人 参与回答

经管之家送您一份

应届毕业生专属福利!

求职就业群

赵安豆老师微信：zhaoandou666

经管之家联合CDA

送您一个全额奖学金名额~ !

立即领取

感谢您参与论坛问题回答

经管之家送您两个论坛币！

+2 论坛币

我思考的问题是，我在做两类不同职业（雇主与雇员）的人的工资决定机制。采用的思路与heckman(1976)两部法类似：先从事某一种职业，然后再决定工资水平。因此，在第一阶段需要找到一些变量，它会影响职业选择，但不会影响工资水平。比如说，我找到了留京欲望、是否给家里寄钱两个变量。原因在于，由于不同类型的工作就业稳定性不同（雇主形式的就业稳定性更强），留京意愿不同会影响受访者的就业身份选择（尽管在很多情形下，流动人口在这方面的选择余地并不大），但留京意愿对工资水平影响不大。另外，是否给家里寄过钱反映了家庭负担，会影响受访者选择工作的类型，但预期不会给工资水平带来多大的影响。
现在的问题是，工资水平会影响留京欲望，工资水平也会影响是否给家里寄钱。那么，这两个变量是合适的吗？
个人觉得是可以接受的。因为，heckman两步法在这里是要修正样本自选择，而不是内生性问题。而识别变量（并不是工具变量）需要满足的条件是：它会影响职业选择，但不会影响工资水平。而工资水平对这些变量是否有影响不重要。尽管从理论上，如果留京意愿、是否给家里寄钱与工资水平相关，整个模型具有内生性。

大家觉得我这两个识别变量是合理的吗？

扫码加我 拉你入群

请注明：姓名-公司-职位

以便审核进群资格，未注明则拒绝

分享0 收藏3 回帖

关键词：heckman 内生变量 HEC Man heckman两步法 方程 方程 模型 模型 变量 变量 工资 工资 heckman heckman

问题有点长，希望大家能有耐心。

我觉得里面有一个比较深的计量问题。

heckman二阶段的经典案例中，工资决定方程，首先要找到影响受访者参与工作的变量，同时这些变量不会影响工资水平，文献表明，可以用在家的孩子数目来作为变量。
但工资水平也会影响生孩子的数目，因此，这个识别变量是有效的吧？

回到我的问题，工资也水平也会影响是否给家里寄钱，以及留京意愿。但反向关系不存在。

那么，我的两个识别变量是不是有效的？

在heckman两步法中，有没有关于模型过度识别的检验？

还是只需要从Inverse mills ratio是否显著来判断。

对这个问题我是有准备的，读了wooldridge的相关章节。

在heckman二阶段模型，识别变量选择上，是否应该注意内生性问题？