“公募基金的人才荒是一个永恒的话题，这个问题不止于激励策略，而在于A股市场给予金融从业者过多的套利机遇。”一位长期追踪基金行业的研究人士在与21世纪经济报道记者沟通时指出。

　　尽管各家基金公司频频传出激励制度破冰的消息，但是离职数据越来越惊人，也使得更多的经验并不丰富的从业人员成为基金经理，管理数以亿计的资金。

　　根据记者统计，2012年离职的基金经理人数为111人，2013年这一数字为138人，2014年基金经理离职的人数为212人。

　　2015年尚未结束，这个数字正在接近300人。

　　截至11月26日，今年以来共有78家基金公司的289位基金经理离职，已创出基金业年离职人数的历史新高。

　　年内仅26家公司人员稳定

　　日前，东方基金投资部总经理呼振翼离职奔私。格上理财披露数据，呼振翼将以上海鸿涵投资为私募生涯起点，预计本月末发行第一只私募基金。

　　11月7日，华商基金副总经理田圣明也因个人原因提出离职，有业内人士猜测私募可能是其主要的去向。11月26日，田圣明接受21世纪经济报道记者采访时透露，其目前在休息并无奔私的计划。

　　市场此 ...

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