党的十八大提出创新驱动战略，十三五规划把创新作为五大关键词之首，作为国家经济支柱的国有企业理应成为实施创新驱动战略的主力军。如何让国有企业充分释放创新活力，如何加速国企管理体制的创新改革，如何让国有企业成为新生经济的排头兵，已成为我国经济体制转轨创新面临的新课题。

　　让国有企业充分释放创新活力就必须加强创新规制和创新考核。国有企业的管理考核机制对国企改革和发展的导向作用不可低估。国有企业领导大多是具有国家干部身份的企业家。他们的努力方向与国资委的业绩考核导向关联度很高。国家应当出台相关政策，创建有利于实现创新驱动战略的新生经济体制机制。国资委应当创建适应创新驱动战略的国企考核新标准，使国有企业向有利于加速创新的道路上转轨变形。

　　为了提高国有企业的创新活力，应当加强对 ...

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