随着延迟退休方案出台时间的临近，政府部门开始释放更多与之相关的信息。人社部新闻发言人李忠今天上午表示，正在制定中的延迟退休方案会选择现在退休年龄相对偏低的群体逐步实施。

　　李忠没有明确表示“退休年龄相对偏低的群体”是具体是指哪个群体。从目前“男职工60岁、女工人50岁、女干部55岁”法定退休年龄来推断，从女性开始率先实施延迟退休是大概率事件。

　　按照人社部此前对外公布的时间表，今年延迟退休方案将向社会公开征求意见。征求意见之后的正式方案于2017年推出。方案推出至少五年后再渐进式实施。

　　延退不搞“一刀切”

　　李忠表示政府部门在制定延迟退休方案时主要考虑三条原则，一是小步慢提，逐步到位。二是区分对待，分步实施。三是预先公告，做好公示。

　　具体来说，延迟退休方案坚持每年只延迟几个月，经过相当长一个时间逐步达到目标年龄。

　　“不是对所有社会群体同时实行延迟退休，会选择现在退休年龄相对偏低的群体，从这部分群体开始逐步实施”，李忠说。

　　目前国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。

　　从事井下、高温 ...

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