国企改革压力下的小样本机会

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  此轮国企改革始于2013年,最近又热火起来了。最高领导人提出,要理直气壮地做强做优做大国企,着力创新体制机制,加快建立现代企业制度,发挥国有企业各类人才积极性、主动性、创造性,激发各类要素活力。国企改 ...
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国企改革压力下的小样本机会

  此轮国企改革始于2013年,最近又热火起来了。最高领导人提出,要理直气壮地做强做优做大国企,着力创新体制机制,加快建立现代企业制度,发挥国有企业各类人才积极性、主动性、创造性,激发各类要素活力。国企改革是从20世纪90年代初开始的,可谓改革一直在路上,但为何最近推动力度又一次加大了呢?我觉得这与国企当前正面临的三大压力有关。

  国企面临三大压力

  我相对信赖财政部的数据,就像我认为公司的财务部门提供的数据比业务部门提供的数据更真实一样。

  财政部统计数据显示今年1~6月,国有企业利润总额11272.4亿元,同比下降8.5%。这意味着国企的亏损面继续扩大,属于全行业亏损的是钢铁和有色两大行业,同时,石油、化工和石化等行业实现利润同比降幅较大。

  在总资产规模不断增加的同时,国企利润继续下降,意味着国企的亏损面在继续扩大。如河南省省长近日在人代会上说,上半年全省805家国企中,亏损企业288家,亏损面进一步扩大,超过三分之一。由于国资委没有公布国企亏损面方面的数据,我估计应该是超过25%。

  国企的第二大压力是债务规模不断膨胀。上半年,全国国企(非金融)负 ...



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