近几年，国内保险业的薪酬始终处于"不温不火"的状态，与证券、基金、信托等行业相比，并不显山露水。近日，A股金融类上市公司陆续披露年报，数据显示，上市险企员工平均年薪波动范围在13.2－17.61万元之间，彼此差距不大。有分析人士表示，考虑到目前市场环境、人才竞争程度，2015年保险行业涨薪幅度空间有限。

　　行业间平均年薪差距不大

　　根据几家A股上市险企2014年年报显示，保险员工的平均年薪基本在20万元以下，与其他金融行业如证券、银行等相比，并不亮眼。

　　举例来说，数据显示，中国平安2014年的薪酬及奖金支出为327亿元；社会保险及其他福利支出为88.7亿元，职工薪酬合计为415.7亿元，较上年的323.09亿元增长92.61亿元。而中国平安的职工数量也由2013年的203366人扩张到235999人，猛增16%。因此，如果按中国平安2013年底的员工总数计算，其2014年人均薪资为17.61万元，比2013年的15.89万元上涨了10.9%。

　　又如，中国人寿2014年的平均年薪与2013年相比，由13.42万元增加到13.48万元，增长了0.47 ...

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