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雷达卡
可持续社会价值创新的概念
针对新发展格局下的重大议题，以科技向善为使命，通过科技创新、产品创新、模式创新，探索高质量、可持续的实现路径，共享社会价值、增进社会福祉，并以此为组织发展的首要目标。
腾讯的战略升级
腾讯董事会主席兼首席执行官马化腾携公司代表腾讯集团发布了《推动可持续社会价值创新》的致员工信，宣布了“扎根消费互联网，拥抱产业互联网，推动可持续社会价值创新”的大战略，并宣布将为此首期投入500亿元，设立“可持续社会价值事业部”，推动战略落地。
巨资投入可持续社会价值创新
500亿巨资投入将用于对包括基础科学、教育创新、乡村振兴、碳中和、FEW（食物、能源与水）、公众应急、养老科技和公益数字化等领域展开探索。这些议题是中国新发展格局与全球可持续发展的重要议题，“它值得以科技向善为使命驱动的腾讯人去探索、去破解”。
战略升级所期待的人才需求
可持续社会价值创新战略的实施将会新建崭新的团队，而团队的组建需要引入一定的人才需求，腾讯所期盼的是对科技向善的人，愿意挑战不确定性，对未知领域有着强烈的学习兴趣，并执着于交付成果。新生招聘的岗位来自公益平台、科技生态、创新办学、为村平台、品牌传播。
岗位方向
· 公益平台高级产品经理
· 科学探索奖平台产品经理
· K15学校生态高级合作经理
· 腾讯为村人才振兴项目运营经理
· 公益行业研究及内容运营经理
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