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“提高劳动报酬在初次分配中的比重”是分配改革的“牛鼻子”.
分配制度改革方案迟迟不能出台，据说意见不一，分歧严重，是一个很重要的原因。
针对收入差距有不断扩大趋势和贫富分化加剧的现象，在十七大就已经作出了逐步“提高劳动报酬在初次分配中的比重……逐步扭转收入分配差距扩大趋势”的决策和部署。
有道是：基础不牢，地动山摇。基础有问题必然导致建筑物出现倾斜、开裂等严重问题，仅靠在上面搞修修补补是要误大事的！
初次分配是基础。初次分配不公是差距不断扩大和贫富分化加剧的直接根源。在初次分配不公的基础上，再分配的不公的叠加，导致了两极分化的进一步加剧。
解决分配不公，扭转差距扩大趋势和贫富分化加剧，必须下决心从基础做起，从分配制度上解决初次分配对劳动的不公——从提高初次分配的劳动报酬做起！
“提高劳动报酬在初次分配中的比重”的决策和部署，无疑是抓住了“牛鼻子”。
农民工兄弟朱孔孟说：“老板一年能赚几百万，我们辛辛苦苦打一年工却只能赚几万块，而且两年来也没涨过工资。难道人和人之间的劳动差别就这么大？”——摘自《人民日报 》（2009年12月3日18 版)《提高“劳动所得”势在必行》.
一句“老板一年能赚几百万，我们辛辛苦苦打一年工却只能赚几万块，而且两年来也没涨过工资”就是现实中差距仍在继续扩大、贫富分化仍在加剧的真实写照，是劳动并不能致富，初次分配中分配不公，劳动报酬严重偏低的真实写照。说明由于缺乏制度保障，“提高劳动报酬在初次分配中的比重”的决策和部署落实得并不理想，差距扩大的趋势也远未呈现扭转的迹象。
2月13日，人民网-财经频道发表了题为《劳动者理应更多分享经济发展成果》的文章，文章在肯定“提高最低工资标准表明了国家着力提高劳动者收入的姿态”的同时也毫不客气地提出：
“不可否认，由于片面追求经济和财政收入的增长，一些政府部门在处理企业与劳动者关系上，往往利用公共权力和公共资源，出现更多偏袒资本的现象，而工人的基本权益和合理收入难以得到有效的制度保障，导致劳动者报酬多年来处于相对较低水平。”
《劳动者理应更多分享经济发展成果》引用财政部财政科学研究所提供的数据说明朱孔孟兄弟的诉说和质疑不无道理：1993—2007年，企业的资本收益由38.83%增至45.45%，增加6.62个百分点；而劳动报酬占GDP的比重由49.49%降低至39.74%，降幅9.75个百分点。
“老板一年能赚几百万，我们辛辛苦苦打一年工却只能赚几万块，而且两年来也没涨过工资。难道人和人之间的劳动差别就这么大？”这位农民工兄弟的“质疑”，既表达了广大劳动者对劳动、勤劳能致富的渴望，也是对现行初次分配制度对劳动不公的不满、无奈、困惑的诉说。
《劳动者理应更多分享经济发展成果》说的没错： “劳动最光荣”的口号的确曾经响彻中国大江南北，的确应该而且必须让劳动者理应更多分享经济发展成果！
“提高最低工资标准表明了国家着力提高劳动者收入的姿态”，而难以改变的现实状况是：“老板一年能赚几百万，我们辛辛苦苦打一年工却只能赚几万块”，就连这可怜的几万块还难免不被拖、欠、赖，甚至有过总理为我们讨薪的怪事。现实中的分配不公都缘于因袭着“亲资本、远劳动”，只能“富资穷劳”，必然导致两极分化的初次分配制度。
如何分享？虽然“提高最低工资标准表明了国家着力提高劳动者收入的姿态”，但仅有这样的“姿态”还远远不够——必须有落实“提高劳动报酬在初次分配中的比重”的初次分配制度！
初次分配对劳动不公的表现之一：“利润侵蚀工薪”.
工薪性所得，是劳动者获得的劳动力成本补偿，是劳动力生产、再生产的必须。不惜一切手段“侵蚀工薪”以谋取更多“利润”是资本的本性。
众所周知的“22连降”与资本所得的持续提高的信息，让大家了解到“利润侵蚀工薪”并非个别现象。
还有欠薪、赖薪、地板工薪甚至更黑的“黑砖窑”、“黑矿山”……总之，“利润侵蚀工薪”是对劳动的残酷不公。
“利润侵蚀工薪”，原本是资本主义社会、非社会主义市场经济条件下（原始积累时期）曾经的现象，是为现代资本主义社会都不容的残酷的罪恶行径。
社会主义不是资本主义，社会主义市场经济，也不是资本主义市场经济。在社会主义条件下（即使是初级阶段），走社会主义道路，发展社会主义市场经济，决不能让这种连现代资本主义社会都不容的残酷的罪恶行径继续重演、横行——必须创建与发展社会主义市场经济相适应的“工薪法案”。
初次分配对劳动不公的表现之二：资本要素独占收益（利润）.
劳动只能获得工薪——劳动力成本，而资本不仅可以回收成本，并独占全部收益，这就是旧的也是现行的收益分配方式、制度。
如果说“利润侵蚀工薪”是表现在“成本分配”上对劳动的严重不公，那么，在“收益分配”上，资本要素独占收益，则是对劳动更严重的不公。
资本要素独占收益的收益分配方式、制度，是资本主义社会、非社会主义市场经济条件下的收益分配方式、制度，是比“利润侵蚀工薪”更为严重的对劳动的不公。
社会主义不是资本主义，社会主义市场经济，也不是资本主义市场经济。走社会主义道路，发展社会主义市场经济，必须创建与发展社会主义市场经济相适应的收益分制度——劳动要素参与收益分配的收益分配制度！
改革旧的分配制度，创建让劳动、勤劳能够致富的分配制度.
“走社会主义道路，就是要逐步实现共同富裕。”——邓小平.
劳动、勤劳能致富，是广大劳动者的渴望，劳动、勤劳能致富必须有制度保障。
逐步实现共同富裕，就应变革只有资本才能（使人）致富的分配制度，创建劳动、勤劳也能（使人）致富的分配制度。
如今，党和政府终于已经下了改革分配制度和“提高劳动报酬在初次分配中的比重”的决心。
这场酝酿已久的改革，是发生在社会主义条件下的改革，是体现社会主义共同富裕的本质、目的、特点和优越性的重大历史变革。因而也是人类社会分配史上的重大变革。
这场酝酿已久的改革，既应该是对现实中“利润侵蚀工薪”的改革，更应该对“资本独占收益”这一收益分配制度的变革，是劳动要素参与收益分配这一重大理论成果走向实际应用的变革。
改革分配制度，应该从满足广大劳动者对劳动、勤劳能致富的渴望出发，要通过制度的改革、创新，改变通过付出更多劳动来增加收入变得越来越困难的状况，让大家的劳动成为“富民”劳动，让劳动越来越有尊严！
改革分配制度，就是要针对对劳动的不公（“利润侵蚀工薪”和“资本要素独占收益”）的分配制度进行改革、创新。就是要变革对劳动的不公分配制度，创建让劳动、勤劳能致富的分配制度。
新的分配制度，应该是能体现小平同志所说到的社会主义本质、目的、特点和最大的优越性的分配制度！
近30年来，特别是进入21世纪以来，虽然“蛋糕”越来越大了，“患寡”的困境有了很大的缓解，突出矛盾也由前期“患寡”转向了“患不公”。差距不断扩大、贫富分化呈加剧趋势的状况表明，共同富裕——这个小平同志所说的社会主义的目的、特点、“体现社会主义本质的一个东西”，这个“最大的优越性” 在现实中并未得到应有的体现，我们已经清醒地认识到了问题的严重性：【“收入分配问题已经到了必须下大力气解决的时候。如果收入差距继续扩大，必将成为影响经济发展和社会稳定的重大隐患。”】——摘自温家宝：《关于发展社会事业和改善民生几个问题》人民网 2010年04月01日09:25.
“社会主义的本质，就是解放生产力，发展生产力，消灭剥削，消除两极分化，最终达到共同富裕”。“走社会主义道路，就是要逐步实现共同富裕。”“社会主义最大的优越性就是共同富裕，这是体现社会主义本质的一个东西。”“社会主义的目的就是要全国人民共同富裕，不是两极分化。“社会主义与资本主义不同的特点就是共同富裕，不搞两极分化。”小平同志的这些论断大家都记忆犹新。
认真体会体会小平同志这些论断的深刻内涵，认真领会领会党的十七大关于要逐步“提高劳动报酬在初次分配中的比重……逐步扭转收入分配差距扩大趋势”的决策和部署。就不难体味出：酝酿已久的分配制度改革，是发生在社会主义条件下的改革，是体现社会主义共同富裕的本质、目的、特点和优越性的改革……是开创性的历史变革。
分配制度的改革已经不能再拖了，必须尽快统一认识，抓住“提高劳动报酬在初次分配中的比重”这个“牛鼻子”，从基础入手，在对初次分配制度改革有重点突破的基础上，进一步协调、推进再分配制度改革，逐步创立朝着共同富裕发展的分配制度。
为遏制“利润侵蚀工薪”的对劳动的不公，必须尽快出台与发展我国 社会主义市场经济（有别于非社会主义市场经济）相适应的“工薪法案”。要像保护耕地一样，建立最严格、严厉的工薪制度。
“社会主义的本质，就是解放生产力，发展生产力，消灭剥削，消除两极分化，最终达到共同富裕。就是要对大家讲这个道理。”——见邓小平“南方谈话”.
社会主义的分配改革，走向共同富裕的分配改革，是体现社会主义本质——逐步消灭剥削的改革，因而还必须是旧的收益分配方式——资本独占收益的改革，是变革初次分配中“亲资本、远劳动”、“富资穷劳”的收益分配制度的改革，是探索、创建新的让劳动也能致富的收益分配制度的改革。
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