为什么中国人多经验而少理论？ [推广有奖]

41楼

sungmoo 发表于 2007-5-16 10:25:00

以下是引用梦想成真在2007-5-15 23:29:00的发言：中国人喜欢说不喜欢做更不喜欢思考！

不是如此，而是中国人的说、做、思常常难以一致。

古人彼此天天说“文言文”吗？恐怕日常生活中更多地使用“白话文”。两种语言的区别，就比较有意思。

42楼

originalme 发表于 2007-5-16 13:59:00

以下是引用joewoo1982在2007-3-29 15:58:00的发言：
这与中国人的思维方式有关。中国人不重逻辑重直觉，主张天人同构。看看中医就知道了。运用之妙，存乎一心。

中国人是天生的艺术家，而不是自然哲学家。不要觉得没有“理论”就不好。世界是缤纷多彩的，没有必要把西方人的思维方式当作我们前进的目标。如果你总把别人的特点当做先进，那你永远超越不了别人还丧失了发挥自己优势的机会。论天分，他们的艺术直觉比我们差的多，中国是诗的国度。

历史上最险恶的殖民莫过于告诉一个民族“你们的文化和思维模式不好，我们的才是对的”

[此贴子已经被作者于2007-5-16 14:01:44编辑过]

43楼

jerryye118 发表于 2007-5-17 18:56:00

在中国，成功来自勇气！

我也考人大经济学博士！

成功不仅仅是智力的较量，更是心智和耐力的较量！！

44楼

songen2006 发表于 2007-5-27 13:24:00

我也有这样的疑问,不仅仅在经济学上,在管理学上一样!

反思，不争气的中国管理理论研究？

　　相信大家都有这样的体会，就是公司的规模越大，个人在公司所处的级别越高，对管理学知识的需求就越大．除此外，很多公司的失败，都或多或少与管理经营不善有关．因此，了解管理理论的研究前沿，对我们每个人来说，特别是文科类院校的学生，我觉得将十会重要．

　　对中国管理理论的研究与发展，我一直有个疑惑，为什么人家欧美国家，在１００多年前，就是因一次工业革命，就可以发展出那么多管理理论．而一直到今天，我们都仍还在学，还在用。而我们中国所进行的改革开放，无论是从影响还是规模，丝毫不亚于当年浩浩荡荡的工业革命．但为什么却难以产生对全世界有影响的管理理论呢？呵呵，可能很多人说，中国式管理，不是那样的理论吗？但我不这么认为，因为我觉得他里面的理论太虚、太玄．而且其理论给管理者的导向作用我认为是灰色的。从我自已的角度来说，我认为中国并不缺乏管理思想与经验，缺乏的反而是能沉下心来一心一意做总结的巨人或大师．

　呵呵，不知人大经济论坛的朋友的有什么看法．

耕1万几千亩田，也不容易！