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雷达卡
第一次发帖，很紧张。本来不是学经济的，但用到了一个信号模型，很类似于Spence的就业市场信号的一个变种，想在此问一下，先谢过了。
我们假设就业市场上还是有高能力工人(t_H)和低能力(t_L)工人。有企业招工。现在假设有n个地区（从1到n）。假设对两类工人来说，在每个地区都有一个或多个工人。不同地区的相同类型工人能力相同（比如在第1个和第n个地区，高能力工人的能力都是t_H）。不同地区的工人去企业的交通费不同，记为c_1, c_2, ..., c_n。c_1 < c_2 < ... < c_n。在第i个地区，高能力工人和低能力工人的交通费均为c_i（交通费与工人能力无关）。交通费由企业报销，也就是说，企业获得的收益是工人的产出减去企业支付的交通费。考虑交通费的话，工人固有的能力，部分地被交通费“折损”了。
问题是：如果能力是私人信息（工人知道，企业不知），交通费是公共信息（工人和企业都知道），工人不能搬家，问工人应该怎么选择教育呢？均衡的工资又是多少呢？如果不考虑地理因素，那当然工资就是w(H) = t_H和w(L) = t_L了。如果只考察一个地点的话，似乎均衡时的工资就是工人的产出减去交通费即可。但是如果所有n个地点的所有工人一起考虑呢？有没有可能出现这样的情况：1）部分低能力工人决定受比部分高能力工人更高的教育（比如临近企业的低能力工人对比离企业很远的高能力工人）？只考虑工人的能力对产出的影响，不考虑教育能提高产出。2）均衡时部分低能力工人所得的工资比部分高能力工人还高？
十分感谢！
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