国内某些高校的狭隘

Hansen教授为什么受歧视？

对中国大学近年来久盛不衰的“做大做强”之风， 施密德特说：“他们以为社会对出类拔萃的要求只是多：课程多，老师多，学生多，校舍多”。“他们的学者退休的意义就是告别糊口的讲台，极少数人对自己的专业还有兴趣，除非有利可图。他们没有属于自己真正意义上的事业。”“而校长的退休，与官员的退休完全一样，他们必须在退休前利用自己权势为子女谋好出路。”“新中国没有一个教育家，而民国时期的教育家灿若星海。

抱怨啥，现实就是这样，人家就是喜欢海归，不要土鳖，人家就是要211，不要普通，每个高校都有自己选人的标准。别太把自己当回事了，接受规则，少些抱怨。

诺奖获得者Hansen教授是以前年代的啦，不是青椒。

就像目前的许多高龄教授，哪里还会去检查他以往的本科学历？

不要太把自己当回事儿，好好干活，是金子就会发光，是石头就一边窝着去。在一所“非985、211第二名校”中呆到了第七年，算是把这给看透咯

这个还真不好说

yizst2 发表于 2014-6-11 09:32
不知道复旦并轨怎么并，是本土给目前海归一样的工资，还是海归给目前本土一样的工资？如果是前者，复旦有这 ...

复旦对海归的态度一向都比较封闭和保守。谈不上跑光。愿意去复旦的本来就不是看重工资，因为工资本来就不高。

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招聘海归本身是为了兼收并蓄海纳百川，如果仅仅是面子工程，一味追求海外经历而忽视其本身的学术水平，就又变成新的教条，失去初始意义了

yuwei_1223 发表于 2014-6-12 14:49
招聘海归本身是为了兼收并蓄海纳百川，如果仅仅是面子工程，一味追求海外经历而忽视其本身的学术水平，就又 ...

咱单位现在就正是这样的。部分海归多年无成果，上课也被学生批，在老师们面前还很牛逼的样子。但是没办法，LD就是喜欢这样的类型，愿意为其支付土鳖数倍的薪金，这就是所谓的“国际化”。其实，在高校多待上几年，会啥得习惯的