楼主: 道天地
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如果中国人才没创新力,那华为这个案例怎么解释呢? [推广有奖]

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njland 在职认证  发表于 2010-1-18 11:52:38 |只看作者 |坛友微信交流群
缺乏创新,是垄断体制下的必然结果!

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yyykkk 发表于 2010-1-18 11:58:33 |只看作者 |坛友微信交流群
我们擅长复制技术

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lidasage 发表于 2010-1-18 11:59:20 |只看作者 |坛友微信交流群
你提的问题跟背景材料不太搭吧!?

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lang20052001 发表于 2010-1-18 12:08:02 |只看作者 |坛友微信交流群
华为到底是不是创新型企业,似乎不好说。但肯定不如思科的创新能力。不是中国人的创新能力问题,而是制度环境是否有利于创新,能否形成创新的土壤。
无话可说...

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hock 发表于 2010-1-18 12:22:26 |只看作者 |坛友微信交流群
人才是自己练出来的,不是学校教的出来的!

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ivylin1014 在职认证  发表于 2010-1-18 12:25:23 |只看作者 |坛友微信交流群
bluecase 发表于 2010-1-17 15:27
华为能算得上创新吗?
当然,why not?
无善无恶心之体,有善有恶意之动。知善知恶是良知,为善去恶是格物。

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juvent 发表于 2010-1-18 12:31:49 |只看作者 |坛友微信交流群
46# ivylin1014

那只能说明你完全不了解通信行业。

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matchbox19 发表于 2010-1-18 12:32:55 |只看作者 |坛友微信交流群
体制问题
有一个能善待人才的机制才是王道
有舍有得

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非主流书生 发表于 2010-1-18 12:35:25 |只看作者 |坛友微信交流群
华为的成功与其所在产业有无关系?通信行业的规模效益是否会造成自然垄断?

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ywxa 发表于 2010-1-18 12:36:50 |只看作者 |坛友微信交流群
体制影响的永远是多数人,而不会是全部人!

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