滥用时机和忽视投资劳动--论劳动价值论与剩余价值论

iamatig 发表于 2019-10-14 14:51
我想知道，工人为什么不拿体力成本回来就可以了？

劳动报酬多少与劳动量（综合考虑劳动时间，劳动强度，难度等因素）成正比，就这么简单的事儿。
如果你说“想一下”（把钱存银行比给乞丐强）这个劳动量就值5万元，那是不可能的，因为这个劳动时间，强度，难度都微乎其微，跟其他能赚5万元的劳动量无法相比，可以说一文不值！5万元利息跟这个“想一下”没啥关系，只是对钱（100万存一年）的报酬。

我上述观点也不涉及什么体力成本，不知道体力成本跟劳动报酬有毛关系，我甚至不知道啥是体力成本，所以回答不了你的问题。

天知地知 发表于 2019-10-14 16:11
劳动报酬多少与劳动量（综合考虑劳动时间，劳动强度，难度等因素）成正比，就这么简单的事儿。
如果你说 ...

体力成本就是你恢复或达到体力的物质成本，比如你早餐吃5元，能维持工作一上午，然后工作一上午力竭，为何不只拿回5元报酬即可？工人为何要“赚”钱，要求回报高于成本？

  因为劳动只提供物理反应条件，不直接造成物理反应，物理反应是物质特征引起的，所以劳动不创造新使用价值，自然力才创造新使用价值。  因此，不能按劳动来分配“新使用价值对应的交换价值”，得按契约来分配。


  同时，要明白，没有资方的前提劳动，就没有劳方的后期劳动，双方是分工，是流水线上的上下程序之分。