发帖
雷达卡
經理人月刊 第94期 – 精彩人生下半場 7個準備，40歲更成功十月 1st, 2012
From：45歲的自己 To：35歲的自己：記得，沒有遺憾 啟動人生第二條曲線 步入高峰前，未雨綢繆下一步
精彩人生下半場：大師篇
7位傑出領導人的職涯下半場 學習自我改變，永遠不嫌晚！40歲後的理想狀態自我、職涯、家庭、財務總體檢 評估現狀，找出通往40歲的理想路徑
理想40第一課：自我成長 接納遺憾、面對現況，享受人生秋之美
理想40第二課：職涯發展 做自己真正喜歡的事，引導出天賦潛能
理想40第三課：家庭關係 情感帳戶定期存款，營造密切家庭關係
理想40第四課：財務規畫 學會複利投資， 退休也不怕錢不夠用
管理人生下半場：規畫篇
4個步驟，傾聽內心的需求 關鍵不在改變生活，而是改變心態
Step1：獨處思考 暫時脫離戰場，找出真正想做的事
Step2：自我評估 盤點優劣勢，做自己最擅長的事
Step3：設定目標 捨棄不重要活動，把時間留給值得的事
Step4：尋求支持 維繫人際與家庭關係，經營人生後援會
管理人生下半場：行動篇
3個選項，迎接新的挑戰與意義 評估性向與專長，在現狀中做調整
選項1：留在原本工作，創造挑戰 確認目標、持續學習，為生活創新意義
選項2：轉換跑道，尋找新目標 30歲預做規畫，下半場在新事業發光
選項3：平行發展第二項事業 讓興趣、專長產生價值，開創新收益
精彩人生下半場：經理人篇
平行發展第二條職涯 正職、副業相輔相成，才是真正「雙職」將興趣變成職業 開發生命熱情，是must的人生功課接受外派，舉家遷移 改變沒有想像中可怕，拿回工作自主在組織中持續學習 找能力更強的接班人，不讓自己太好過
40歲的Check-list
迎接40歲的到來 進入下半場前，你該做的25個練習本期焦點 MANAGERS’ FOCUS品牌力調查 / 台灣首度跨產業、即時監測品牌調查，出列！
特別企畫 SPECIAL REPORT
喚醒身體能量，保持好活力！動起來！管理身體能量 運動讓你變聰明、EQ更高
實用祕技 WORKING TIPS
溝通祕技 5種心理溝通術，讓提案有邏輯又感動人
時間管理祕技 學會拒絕、授權、開會3招數，不再感嘆時間不夠用
自我管理祕技 設定目標4要點，讓自己立刻就想行動
自我管理祕技 成功是急不得的，慢慢來才做得好的6件事
【雜誌大小】：51MB
【雜誌格式】：pdf
【下載空間】：FS/HF
經理人月刊 第93期 – 行銷3.0 社群時代行銷7大關鍵策略九月 10th, 2012
迎接行銷3.0時代以動人的故事、真實的價值，觸發消費者的心靈共鳴
以動人的故事、真實的價值，觸發消費者的心靈共鳴迎接行銷3.0時代當企業不再只靠產品的功能面來吸引消費者時，唯一能吸引消費者的方法，就是與他們的心靈產生共鳴，用企業的理念與使命，讓消費者覺得欽佩和感動；再透過言行一致的實踐，讓消費者感受到真實與信任，進而成為企業的粉絲。這就是所謂的「行銷3.0」。
行銷3.0的7大做法
做法1：將企業使命行銷給消費者 說個好故事，讓品牌使命深植人心
迪士尼（Disney） 打造最精緻的家庭娛樂，讓消費者宛如置身夢想世界
做法2：將企業使命行銷給員工 擬定符合世界趨勢的核心價值， 讓員工成為品牌大使
Zappos 營造正確的企業文化，授權員工去做對品牌有益的事
做法3：將企業使命行銷給經銷商 找尋理念契合的通路夥伴，將品牌故事正確傳遞給消費者
印度菸草公司（ITC） 經銷通路創新，打開金字塔底層市場
做法4：將永續經營價值行銷給股東 回歸經營基本面，以永續經營驅動股東價值
西班牙察亞納瓦拉銀行（Caja Navarra） 開放客戶參與投資決策，帶來更高利潤與員工滿意度
永續性指數 將社會責任列入投資篩選標準，督促企業均衡發展
做法5：推動社會文化轉型 將改變社會的力量，融入企業DNA
美體小舖（The Body Shop） 激發社會的熱情與信念，塑造個性鮮明的品牌
做法6：許下綠色承諾 擁抱環境永續價值，創造綠色產品與商業模式
杜邦（DuPont） 視環境永續為企業使命，開發社會需要的產品
做法7：打造「負有社會責任的企業」 將社會目標納入業務營運，以創新方式追求濟貧與獲利
印度利華（Hindustan Lever） 教育消費者、改變經銷手段，將行善納入行銷策略
★本期焦點MANAGERS’ FOCUS
我的管理故事 / 古典玫瑰園創辦人、藝術家 黃騰輝
藝術家的堅持+經營者的熱情，打造全台最大連鎖下午茶品牌
★管理圖解DIAGRAM
B-I三角架構：創業成敗的分析基準
成功創業的要件：靈活運用資金、善用他人專長
★特別企畫SPECIAL REPORT
其實你可以好好生氣 別讓怒氣損人又傷己，將行為的決定權還給理性思考
練習1：記錄法
練習2：繞道法
練習3：真相探討法
★CEO管理講堂 /玉山金控董事長 黃永仁
決定輸贏的是效率，不是規模
【雜誌大小】：51MB
【雜誌格式】：pdf
經理人月刊 第92期–專注的技術 告別一事無成,找回你的執行力八月 14th, 2012
專注的技術 告別一事無成，找回你的執行力
提升專注力，找回工作的主導權 高成效的唯一祕訣：一次只做一件最重要的事了解專注力缺乏症
認識「注意力缺乏傾向」（ADT） 為什麼你聰明又多工，工作效率卻不高？
你得了「分心病」嗎？ 為什麼每天上班都一事無成？
提升專注力的5個練習
練習1：進入忘我的「心流」狀態 找出呼喚你的「天職」，不斷提升能力，持續挑戰自我
練習2：一次只做一件事 集中時間、心力與資源，永遠先做最重要的事
練習3：找出最高效率工作時段 把握精神好、干擾少的黃金時段，不加班也能使命必達
練習4：排除網路與環境的干擾 解除手機、e-mail、網路的制約，拿回工作不被中斷的掌控權
練習5：適度的休息與運動 調節身體與情緒的能量，在全力衝刺與進場維修取得平衡
達人觀點
資誠聯合會計師事務所執行長張明輝 用更高遠的眼光與格局，選擇對未來、對組織重要的事
奧美廣告業務執行長曾致暐 只做必要的事，把時間精力花在刀口上
Yahoo!奇摩媒體業務事業群總經理王興 拋開無解的憂慮，處理可以被解決的問題
台北花園大酒店總經理林靜如 用目標做為篩選器，排除干擾、專心想未來
《經理人月刊》大陸版創刊峰會 / 專業經理人四大核心價值 誠信、專業、創新、當責，兩岸CEO賦予巨變時代新意義
特別企畫SPECIAL REPORT
從創業家到執行長
創業家必修學分 從「一個人」變成「一群人」的管理學
橙果常橙設計公司創辦人兼董事長 蔣友柏 不要怕手髒，從頭做到尾
愛情公寓創辦人兼執行長 張家銘 從照書管公司，到依需求打造管理工具
網勁科技創辦人兼執行長游士逸 從自己動手做，到動腦提升團隊綜效
小智研發創辦人兼董事長 黃謙智 從隨性的決策者，變成「被管理的人」
CEO管理講堂
正新橡膠總經理 陳榮華 我做的一切，都為了提升品牌實用祕技WORKING TIPS
領導祕技 培育幹部2要領，教出會帶人管事的好主管
會議祕技 會前確認時間、議程、目標，3個準備、開會快又有效
溝通祕技 真誠溝通4原則，贏得聽眾的聆聽與信賴
簡報祕技 8個魔術法則，讓簡報高潮迭起、毫不冷場
社交祕技 初次拜訪客戶的5個好習慣，為個人形象大加分
【雜誌大小】：51MB
【雜誌格式】：pdf
【下載空間】：FS/HF
主題學習BACK TO BASICS
專注的技術 告別一事無成，找回你的執行力
提升專注力，找回工作的主導權 高成效的唯一祕訣：一次只做一件最重要的事了解專注力缺乏症
認識「注意力缺乏傾向」（ADT） 為什麼你聰明又多工，工作效率卻不高？
你得了「分心病」嗎？ 為什麼每天上班都一事無成？
提升專注力的5個練習
練習1：進入忘我的「心流」狀態 找出呼喚你的「天職」，不斷提升能力，持續挑戰自我
練習2：一次只做一件事 集中時間、心力與資源，永遠先做最重要的事
練習3：找出最高效率工作時段 把握精神好、干擾少的黃金時段，不加班也能使命必達
練習4：排除網路與環境的干擾 解除手機、e-mail、網路的制約，拿回工作不被中斷的掌控權
練習5：適度的休息與運動 調節身體與情緒的能量，在全力衝刺與進場維修取得平衡
達人觀點
資誠聯合會計師事務所執行長張明輝 用更高遠的眼光與格局，選擇對未來、對組織重要的事
奧美廣告業務執行長曾致暐 只做必要的事，把時間精力花在刀口上
Yahoo!奇摩媒體業務事業群總經理王興 拋開無解的憂慮，處理可以被解決的問題
台北花園大酒店總經理林靜如 用目標做為篩選器，排除干擾、專心想未來
《經理人月刊》大陸版創刊峰會 / 專業經理人四大核心價值 誠信、專業、創新、當責，兩岸CEO賦予巨變時代新意義
特別企畫SPECIAL REPORT
從創業家到執行長
創業家必修學分 從「一個人」變成「一群人」的管理學
橙果常橙設計公司創辦人兼董事長 蔣友柏 不要怕手髒，從頭做到尾
愛情公寓創辦人兼執行長 張家銘 從照書管公司，到依需求打造管理工具
網勁科技創辦人兼執行長游士逸 從自己動手做，到動腦提升團隊綜效
小智研發創辦人兼董事長 黃謙智 從隨性的決策者，變成「被管理的人」
CEO管理講堂
正新橡膠總經理 陳榮華 我做的一切，都為了提升品牌實用祕技WORKING TIPS
領導祕技 培育幹部2要領，教出會帶人管事的好主管
會議祕技 會前確認時間、議程、目標，3個準備、開會快又有效
溝通祕技 真誠溝通4原則，贏得聽眾的聆聽與信賴
簡報祕技 8個魔術法則，讓簡報高潮迭起、毫不冷場
社交祕技 初次拜訪客戶的5個好習慣，為個人形象大加分
下载地址：
提升卡
置顶卡
沉默卡
变色卡
抢沙发
千斤顶
显身卡
京公网安备 11010802022788号
